職位描述
績效管理人事培訓組織發(fā)展人力資源服務
該崗位表現(xiàn)優(yōu)異者可以往初級管理，中級管理方向進行發(fā)展。綜合實習3個月，有人教，有人帶，待遇豐厚，晉升空間樂觀。
1.網(wǎng)站招聘以及校園招聘2.實習三個月，把公司市場業(yè)務-運營崗位-人事內(nèi)勤崗位都做一遍，綜合化訓練個人的學習能力，團隊協(xié)作，以及管理可塑性，期間安排組長一對一輔導，要求個人良好的工作態(tài)度，踏實肯干，有責任心
3.三個月之后定崗到人事主管，帶領人事部負責人力資源六大板塊，大小會議主持，各類培訓工作
薪資待遇：
實習期無責任底薪3000+獎金績效，到手4500-6000
轉(zhuǎn)正之后交五險一金
職能崗 無責任底薪4000+獎金績效，到手工資5000-7000
管理崗 無責任底薪5000+獎金績效，到手工資8000-12000
工作時間
早八點半晚六點，周日休息，國家法定假日帶薪休假
早八點半晚六點，周日休息，國家法定假日帶薪休假
福利：
1.一經(jīng)錄用，免費提供住宿。
2.專業(yè)，分階段，專業(yè)化的培訓。
3.員工生日party。
4.不定期戶外拓展活動，國內(nèi)外旅行
1.一經(jīng)錄用，免費提供住宿。
2.專業(yè)，分階段，專業(yè)化的培訓。
3.員工生日party。
4.不定期戶外拓展活動，國內(nèi)外旅行
崗位要求：
1、應屆生大專以上學歷
2、學習能力，較好的適應能力
3、吃苦耐勞，團隊合作
1、應屆生大專以上學歷
2、學習能力，較好的適應能力
3、吃苦耐勞，團隊合作
工作地點
合肥包河區(qū)屯溪路33號恒興廣場A座2303
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職位發(fā)布者
張亞萍/人事經(jīng)理
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溫州湃寧信息技術有限公司我司與阿里巴巴和溫州市聯(lián)通公司長期達成戰(zhàn)略合作，主要響應國家號召做提速降費以及網(wǎng)格部署（區(qū)域負責人），阿里業(yè)務內(nèi)容主要是支付寶項目，收款碼的升級與維護，紅包碼的鋪設，以及碰一碰支付。目前占據(jù)公司業(yè)務的20%；聯(lián)通業(yè)務主要包含家庭寬帶業(yè)務，針對高消費，網(wǎng)卡，流量少的三網(wǎng)用戶，進行提速降費，套餐優(yōu)化升級，光纖入戶，全方位提升互聯(lián)網(wǎng)用戶的體驗。目前主要負責的區(qū)域是合肥四區(qū)五縣（包河，廬陽，蜀山，瑤海，肥東，肥西，長豐，廬江，巢湖），市場前景巨大，計劃2025年達成200人團隊，拓展2家公司。
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