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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理制度的制定、完善和規(guī)范性審核；
2、管理公司的辦公資源，包括辦公用品采購(gòu)、資產(chǎn)調(diào)配、設(shè)備維護(hù)等，合理控制行政成本；
3、負(fù)責(zé)公司公文及公文信息的統(tǒng)一管理、起草；各類合同的起草、管理、歸檔等工作；
4、組織安排公司各類接待、會(huì)議，并做好會(huì)議記錄并跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況；
5、負(fù)責(zé)子公司內(nèi)部基礎(chǔ)人力工作；
6、負(fù)責(zé)公司檔案建設(shè)與管理；
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的資質(zhì)管理工作，包括公司資質(zhì)證照維護(hù)工作及職工個(gè)人證書(shū)維護(hù)工作；
8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他內(nèi)部行政管理工作；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備商務(wù)禮儀、檔案管理、資質(zhì)證書(shū)管理等相關(guān)知識(shí)，熟悉行政、人事相關(guān)工作，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力；
3、熟練掌握office等辦公自動(dòng)化技能
4、具有較好的邏輯思維、親和力、溝通表達(dá)力和責(zé)任感