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崗位職責
一、辦公室統(tǒng)籌管理
二、物業(yè)及社區(qū)管理
三、餐廳運營管理
四、綜合協(xié)調與支持
任職要求
一、基本要求
1.五年以上行政管理工作經(jīng)驗，其中三年以上辦公室主任或同等管理崗位經(jīng)驗；
2.身體健康，熟練駕駛，能承受工作壓力。
二、專業(yè)能力要求
1.精通辦公室行政管理流程及制度建設；
2.熟悉人力資源管理各模塊工作，具備統(tǒng)籌管理人事事務的能力；
3.具備物業(yè)管理經(jīng)驗，了解社區(qū)、村務管理，熟悉相關流程；
4.熟悉餐飲管理流程，具備基礎的食品安全管理知識。
三、核心素質要求
1.嚴謹細心，對工作細節(jié)有高度敏感性，能發(fā)現(xiàn)并改進細微問題，提升工作質量；
2.出色的組織協(xié)調能力，能同時處理多項復雜任務；
3.強大的執(zhí)行力和解決問題的能力；
4.高度的責任心和敬業(yè)精神。