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更新于 6月25日

銷售主管(日韓市場)

2-4萬
  • 北京通州區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

代理商/經銷商醫(yī)美美發(fā)/美容/保健醫(yī)美/健康服務
職位使命 負責開拓日韓市場,建立并管理經銷商網(wǎng)絡,與區(qū)域伙伴共同落地中央市場策略,實現(xiàn)銷售目標與品牌增長。 核心職責 1. 市場開拓 - 識別、篩選并簽約日韓市場優(yōu)質經銷商,搭建高效經銷體系。 - 分析市場趨勢、競爭格局,制定區(qū)域銷售策略。 2. 經銷商管理 - 賦能經銷商團隊,提供產品培訓、營銷支持及銷售工具。 - 定期評估經銷商績效,優(yōu)化合作機制。 3. 業(yè)績達成 - 制定季度/年度銷售目標,確保區(qū)域業(yè)績持續(xù)增長。 - 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),及時調整策略以應對市場變化。 4. 跨部門協(xié)作 - 聯(lián)動市場、產品團隊,本地化營銷活動及產品方案。 - 反饋市場洞察,驅動產品優(yōu)化與創(chuàng)新。 --- 任職要求 1. 必備條件 - 5年以上快消品/醫(yī)美/美妝行業(yè)外貿銷售經驗,有經銷商開發(fā)與管理成功案例。 - 精通日韓市場商業(yè)文化、渠道結構與消費行為。 - 出色的談判能力、商務策劃及數(shù)據(jù)分析技能。 - 能適應高頻出差(日韓地區(qū) ≥30% 時間)。 2. 優(yōu)先條件 - 有醫(yī)療美容、醫(yī)療器械、美妝護膚等行業(yè)背景。 - 日語/韓語流利(商務談判水平)。 3. 軟性素質 - 結果導向,具備創(chuàng)業(yè)精神與抗壓能力。 - 卓越的跨文化溝通能力及團隊協(xié)作意識。 我們提供 - 行業(yè)領先的薪資 + 高彈性獎金(與業(yè)績強掛鉤) - 全球化晉升平臺 + 頭部醫(yī)美品牌資源支持 - 完善的培訓體系 + 海外差旅補貼 - 五險一金 + 帶薪年假 + 員工醫(yī)美福利

工作地點

北京通州區(qū)通州C01大廈2209-2211單元

職位發(fā)布者

胡俊楠/人力資源經理

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絲麗小紅帽源自法國REVITACARE實驗室,致力于為全球消費者提供頭部年輕化養(yǎng)護方案。距今20年,絲麗小紅帽HAIRCARE已成為風靡歐美、行銷全球60多國的“高端院線頭皮抗衰品牌”,為萬千消費者解決了不同程度的毛發(fā)問題。絲麗小紅帽致力于為消費者提供更全面、更專業(yè)、更優(yōu)質的頭皮毛發(fā)健康管理服務,以供應最優(yōu)質的產品及構建優(yōu)質供應鏈為基礎向全供應鏈延伸的同時并對品牌力進行超級賦能。
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