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更新于 5月7日

需求分析師(數(shù)據(jù)治理方向)

1-2萬
  • 西安雁塔區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

計算機軟件IT服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)
一、基本要求 1. 學(xué)歷:計算機科學(xué)與技術(shù)、統(tǒng)計學(xué)、信息管理與信息系統(tǒng)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 。 2. 工作經(jīng)驗:3年以上需求分析工作經(jīng)驗,1年以上數(shù)據(jù)治理相關(guān)經(jīng)驗,有大型數(shù)據(jù)治理項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 二、核心能力要求 1. 需求分析能力 ? 熟練掌握需求調(diào)研、需求分析、需求文檔撰寫等技能,能夠準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)部門需求,轉(zhuǎn)化為可落地的數(shù)據(jù)需求。 ? 具備較強的邏輯思維和問題分析能力,可通過流程圖、原型圖等工具清晰表達需求邏輯 。 2. 數(shù)據(jù)治理能力 ? 熟悉數(shù)據(jù)治理框架(如DAMA、DCAM),能夠參與數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)制定、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、元數(shù)據(jù)管理、主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)安全與隱私保護等數(shù)據(jù)治理核心工作。 ? 有數(shù)據(jù)治理流程設(shè)計與優(yōu)化經(jīng)驗,可推動數(shù)據(jù)治理規(guī)范在業(yè)務(wù)流程中的落地執(zhí)行,解決數(shù)據(jù)治理過程中的實際問題。 3. 技術(shù)與工具 ? 精通SQL語言,能夠進行數(shù)據(jù)查詢、分析與處理;熟悉至少一種大數(shù)據(jù)平臺(如Hadoop、Spark)或數(shù)據(jù)倉庫(如Teradata、Snowflake)。 ? 熟練使用Visio、Axure等需求分析與可視化工具;掌握數(shù)據(jù)治理工具(如Collibra、Alation)的使用優(yōu)先。 三、軟實力要求 1. 具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力,能夠與技術(shù)團隊、業(yè)務(wù)團隊高效協(xié)作,推動需求落地。 2. 工作責(zé)任心強,具備良好的團隊合作精神,面對復(fù)雜問題時能主動思考并提供解決方案。 3. 對數(shù)據(jù)敏感,具備快速學(xué)習(xí)能力,能適應(yīng)數(shù)據(jù)治理領(lǐng)域不斷更新的技術(shù)和業(yè)務(wù)需求 。

工作地點

西安雁塔區(qū)摩爾中心-B座24樓2402室

職位發(fā)布者

郭菲/人事經(jīng)理

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