一、崗位職責(zé)
(一)采礦相關(guān)工作:負(fù)責(zé)編制露天礦山采剝及地下礦山掘進(jìn)采礦的月度、季度、年度計(jì)劃,確保采掘合理平衡,保障生產(chǎn)穩(wěn)定;參與礦山采礦設(shè)計(jì)審查。
(二)選礦相關(guān)工作:協(xié)助選礦監(jiān)理開展選礦生產(chǎn)和技術(shù)管理工作,參與選礦工藝優(yōu)化及設(shè)備配置,制定年度目標(biāo)并組織實(shí)施;優(yōu)化各工藝崗位技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,監(jiān)督選礦生產(chǎn)及技術(shù)過程,審查月度、季度選礦生產(chǎn)工作。
(三)尾礦庫及安全環(huán)保相關(guān)工作:協(xié)助尾礦庫監(jiān)理開展尾礦庫、巖石力學(xué)安全管理及環(huán)境保護(hù)工作,制定相關(guān)計(jì)劃以確保符合安全環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)及法規(guī);持續(xù)維持高水平安全和運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),制定并完善應(yīng)急預(yù)案。
(四)地質(zhì)相關(guān)工作:負(fù)責(zé)地質(zhì)施工技術(shù)管理,包括鉆孔施工、取樣、編錄等;設(shè)計(jì)探礦方案,提供采礦所需的地質(zhì)資料;管理圖紙資料等技術(shù)文檔,提供礦體邊界、礦量和礦石品位信息,指導(dǎo)采礦施工。
說明:以上為礦產(chǎn)資源類各類崗位的共性崗位職責(zé),根據(jù)任職崗位(如采礦工程師、選礦工程師、地質(zhì)工程師等)的不同,具體崗位職責(zé)結(jié)合崗位特性進(jìn)一步細(xì)化和明確。
二、任職條件
年齡要求:40周歲以下(截至2025年9月30日),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
學(xué)歷要求:地質(zhì)、采礦、選礦等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備系統(tǒng)的礦產(chǎn)資源專業(yè)知識(shí)。
工作經(jīng)驗(yàn):5年以上礦產(chǎn)資源勘探、開發(fā)、選礦或管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉礦產(chǎn)資源開采技術(shù)、儲(chǔ)量評(píng)估方法、選礦技術(shù)及礦山生產(chǎn)管理流程。具有相關(guān)海外礦產(chǎn)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)能力:熟悉礦產(chǎn)資源相關(guān)法規(guī),能獨(dú)立編制資源開發(fā)計(jì)劃、評(píng)估資源儲(chǔ)量;具備礦產(chǎn)項(xiàng)目技術(shù)方案審核能力。
語言能力:英語聽說讀寫熟練,能順暢對(duì)接國際團(tuán)隊(duì)。
其他能力:具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管理、跨部門協(xié)調(diào)及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力,能接受出差,能適應(yīng)海外及礦區(qū)野外工作環(huán)境,抗壓能力強(qiáng)。
說明:此;類崗位會(huì)根據(jù)業(yè)務(wù)需求,派駐境外企業(yè)財(cái)務(wù)中心工作。