崗位職責:
1、完成洛陽公司的招聘工作;
2、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等人事手續(xù);
3、協(xié)同開展新員工入職培訓,跟進各門店和直營店培訓效果的蹤、反饋;
4、月度考勤統(tǒng)計、績效考核統(tǒng)計,工資表的編制。
5、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動;
6、完成領(lǐng)導交代的其他日常事務(wù)性工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,1年以上人事行政工作經(jīng)驗。
2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的執(zhí)行力。
作息時間:9:00-12:00,14:00-19:00,月休6天