崗位內(nèi)容:
1. 提供客戶個(gè)性化的膳食和營養(yǎng)方案,根據(jù)他們的需要進(jìn)行評估和制定計(jì)劃,以達(dá)到最佳的健康結(jié)果。
2. 解讀最新的營養(yǎng)科學(xué)知識(shí),針對特定人群開發(fā)膳食,如中老年人。
3. 通過在市場活動(dòng)中推廣公司產(chǎn)品和服務(wù)來擴(kuò)大我們的客戶基礎(chǔ)。
任職要求:
1. 熟練掌握基本的營養(yǎng)學(xué)知識(shí),有相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2. 具備出色的溝通技巧和解決問題的能力,能夠與不同的客戶建立良好的關(guān)系。
3. 對于市場銷售和營銷具有一定的了解和理解。
專業(yè)要求:
營養(yǎng)學(xué)、健康管理、護(hù)理、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè),非專業(yè)有證書優(yōu)先考慮
工作時(shí)間:
7:30-11;30,中間休息2-3h,14:00-18:00,做六休一,一周可調(diào)休
薪資待遇:
1.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期無責(zé)底薪3500,轉(zhuǎn)正4000;已經(jīng)畢業(yè)的相關(guān)專業(yè)人員無責(zé)底薪4000(無責(zé)底薪+健康服務(wù)績效+健康管理方案及產(chǎn)品提成,公司不做個(gè)人業(yè)績考核要求)
2.繳納五險(xiǎn)
其他福利
1.公司提供住宿。
2.帶薪年假13-15天。
3.為了幫助員工快速成長,入職即安排崗前帶薪培訓(xùn),采用“1對1幫扶制”助力新員工快速成長。