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崗位職責(zé)： 1、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃：負(fù)責(zé)制定品牌長期發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，根據(jù)市場動態(tài)、競爭態(tài)勢及公司發(fā)展目標(biāo)，確定品牌定位、價值主張和品牌形象； 組織開展市場調(diào)研，分析行業(yè)趨勢、消費者需求和競爭對手情況，為品牌戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持和依據(jù)。 2、營銷策劃與執(zhí)行：制定年度營銷策劃方案，包括品牌推廣、產(chǎn)品營銷、活動策劃等，確保方案具有創(chuàng)新性、可執(zhí)行性和良好的營銷效果； 組織和協(xié)調(diào)各部門資源，推動營銷方案的有效執(zhí)行，監(jiān)督執(zhí)行過程，及時解決執(zhí)行中出現(xiàn)的問題，確保營銷目標(biāo)的達(dá)成。 3、品牌傳播與推廣：制定品牌傳播策略，選擇合適的傳播渠道和方式，如新媒體。廣告、公關(guān)、社交媒體、線下線上活動等，提升品牌知名度和美譽度； 策劃并執(zhí)行品牌推廣活動，包括新品發(fā)布、品牌展會、贊助活動、新媒體推廣等，增強品牌與消費者的互動和溝通。 4、團(tuán)隊管理與協(xié)作：管理品牌營銷策劃團(tuán)隊，制定團(tuán)隊工作計劃和目標(biāo)，分配工作任務(wù)，指導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊成員，提升團(tuán)隊整體業(yè)務(wù)能力和績效水平；與其他部門密切合作，確保品牌營銷活動與公司整體運營策略保持一致，形成協(xié)同效應(yīng)。 5、效果評估與優(yōu)化： 建立品牌營銷效果評估體系，制定相關(guān)指標(biāo)和評估方法，定期對品牌營銷活動的效果進(jìn)行評估和分析；根據(jù)評估結(jié)果，及時調(diào)整和優(yōu)化品牌營銷策略和方案，不斷提高品牌營銷的效果和投資回報率。

任職資格： 1、具有8年以上品牌營銷策劃工作經(jīng)驗，其中至少3年以上擔(dān)任團(tuán)隊管理崗位的經(jīng)驗，有成功的品牌策劃和推廣案例。 2、知識技能： 精通品牌管理、市場營銷、廣告策劃、公關(guān)傳播等專業(yè)知識，熟悉市場調(diào)研方法和數(shù)據(jù)分析工具； 具備出色的創(chuàng)意策劃能力、文案撰寫能力和溝通表達(dá)能力，能夠獨立完成品牌策劃方案的撰寫和講解。 3、能力素質(zhì)：具有敏銳的市場洞察力和分析判斷能力，能夠準(zhǔn)確把握市場趨勢和消費者需求；具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力，能夠有效激勵和指導(dǎo)團(tuán)隊成員，推動項目順利進(jìn)行；擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和合作精神，能夠與公司內(nèi)部各部門以及外部合作伙伴建立良好的合作關(guān)系。 4、行業(yè)經(jīng)驗：商業(yè)行業(yè)、餐飲行業(yè)、產(chǎn)品范圍全國布局者優(yōu)先