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崗位職責
1. 主要通過各種渠道（如招聘網(wǎng)、媒體）發(fā)布和管理招聘信息，并進行相關的招聘工作；
2. 主要負責公司項目上的人才招聘工作；
3. 發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳；
4. 根據(jù)現(xiàn)有崗位及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計劃；
5. 完成領導交代的其他相關工作。
二、任職要求
1. 需要有相關招聘團隊管理/搭建經(jīng)驗，有獵頭/制造業(yè)行業(yè)招聘經(jīng)驗優(yōu)先；
2. 溝通能力強，能隨機應變，善于總結問題，不安于現(xiàn)狀；
3. 責任心強，能適應公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。
三、薪資與工作時間
1. 薪資：底薪 + 提成績效，綜合薪資 6 - 10K。
2. 工作時間
周一到周五 7.5 小時（8:30 - 18:00）。
周六 7 小時（8:30 - 17:30）。
周日休息，法定節(jié)假日帶薪休假。
試用期三個月，個人能力強的話可以提前轉正。
四、福利
園區(qū)有食堂，員工餐 10 元隨便吃，公司有微波爐，可以帶飯。