崗位職責(zé):
1. 協(xié)調(diào)各部門之間的溝通協(xié)作,提高整體運營效率;
2. 企業(yè)微信、OA等辦公系統(tǒng)中審批流程的維護(hù)與優(yōu)化;
3.了解公司各崗位工作內(nèi)容,優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程、工作程序;
4.輔助部門主管完善公司各項運營制度,并確保落實執(zhí)行;公司標(biāo)準(zhǔn)化流程的構(gòu)建與優(yōu)化;
5.公司下單商城的運維(SKU的上下架等);
6、公司日、月、年經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力,能夠有效完成任務(wù);
2. 能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境,融入工作團(tuán)隊;
3. 具有持續(xù)改進(jìn)工作方法的能力,追求卓越;
4. 熟練掌握office、excel等辦公軟件,常用函數(shù)擅長應(yīng)用等;
5.有保司內(nèi)勤從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
6.本科及以上學(xué)歷。
薪酬福利:
1. 績效獎金:五險;
2. 餐補;
3. 法定節(jié)假日:節(jié)日福利;
4. 帶薪年休假。