我們希望招的是愿意在行業(yè)里進行深耕的,往未來的管理者培養(yǎng)的,
而不僅僅是一個短期實習(xí),也不是一個廉價打雜工具人,
所以我們會邀請到我們的工廠進行參觀,邀請高管與您進行溝通。
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化和工作流程,接受公司各類專項培訓(xùn);熟悉公司客戶與產(chǎn)品、熟悉公司的生產(chǎn)制造流程和質(zhì)量標(biāo)準;
2、印前部、工程部短期學(xué)習(xí)與實踐;
3、項目管理學(xué)習(xí)與能力提升;
4、導(dǎo)師負責(zé)制,指定主管為培訓(xùn)生導(dǎo)師,第一年培養(yǎng)期全程“傳、幫、帶”,提供前半年學(xué)習(xí)培訓(xùn)跟蹤指導(dǎo)和后半年具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大?;蛞陨希?026屆應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、專業(yè)要求:計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、信息與計算科學(xué);
3、證書要求:計算機二級證書
4、性格要求:有一定的抗壓能力,善于與人溝通和交流;愿意從基層做起,有志于在公司長期發(fā)展;
5、期望未來運營管理類工作。
面試事宜:
廣州辦公室(南村萬博處/異地可線上)進行初試,惠州辦公室(博羅楊橋鎮(zhèn))進行復(fù)試,報銷返程車費,高鐵站接送
補充說明:
1、第一學(xué)期實習(xí)結(jié)束后,愿意繼續(xù)實習(xí),可繼續(xù)實習(xí)或第二學(xué)期接著實習(xí),實習(xí)滿六個月,畢業(yè)即可轉(zhuǎn)正。
2、每滿三個月,會進行評估一次評估,評估合格時,會上調(diào)工資,最終不低于6000元/月。
3、報到時間兩批次:
第一批次10月(視乎具體情況,最遲不超過11月)
第二批次3月(視乎具體情況,最遲不超過4月)