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崗位職責(zé)
1.協(xié)助開展調(diào)研、收集、分析培訓(xùn)需求，擬定、組織、落實相關(guān)培訓(xùn)計劃，并有效執(zhí)行；
2.拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理組建培訓(xùn)講師團(tuán)隊與監(jiān)理相關(guān)管理關(guān)系；
3.協(xié)助拓展培訓(xùn)市場，進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容開發(fā)，負(fù)責(zé)各類培訓(xùn)項目的方案制定、組織實施，并進(jìn)行總結(jié)與推廣；
4.協(xié)助落實企事業(yè)單位各類培訓(xùn)相關(guān)工作。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，可接受應(yīng)往屆畢業(yè)生，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，如有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，可放寬條件；；
2.具備一定的創(chuàng)新能力和良好的學(xué)習(xí)能力，能夠快速學(xué)習(xí)培訓(xùn)相關(guān)專業(yè)知識、管理技能與技巧；
2.具備計劃能力、事件管理能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力;
3.工作認(rèn)真、細(xì)致，抗壓能力強，具有工作責(zé)任心，具備團(tuán)隊合作精神。