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崗位職責：
1.結合公司戰(zhàn)略要求，根據(jù)風險評估結果及其他需要，起草年度審計、法務、內控、廉潔項目計劃，報集團總經理、董事會批準后組織實施；
2.規(guī)劃部門內或協(xié)調外部門資源投入，審定部門內方向、方案及最終報告；
3.根據(jù)審計事實認定，出具相關重要的人、財、事、物的最終處理決議；
4.參與公司重要會議、定期匯報公司風險管理及部門情況；
5.審定審計規(guī)章制度，報集團總經理、董事會批準后組織實施；
6.受理公司內外部舉報、圍繞內審、內控收集到信息，開展重大失職及舞弊等風險的調查；
7.向內外部提供審計、內控、廉潔等相關的咨詢、建議、培訓；
8.負責本部門的團隊管理及人才的培養(yǎng)與輸出，預算的管理，以及上級領導交辦的其他事項。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，30-45歲，英語OK；
2.5年以上大型企業(yè)制造審計管理經驗；
3.有良好的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行判斷能力。