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崗位職責(zé):
1.在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)并完成所轄區(qū)域的環(huán)境管理各項(xiàng)具體工作。
2.傳達(dá)學(xué)習(xí)和貫徹公司的各種相關(guān)制度、文件，負(fù)責(zé)所在區(qū)域環(huán)境專業(yè)線員工隊(duì)伍的管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，細(xì)化基層員工考核要求，參與員工職級評定，提供員工績效考核等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助、協(xié)調(diào)員工處理工作難點(diǎn)和工作配合，提高項(xiàng)目專業(yè)線的整體管理水平和工作效率。
4.根據(jù)公司統(tǒng)一要求，做好所在項(xiàng)目的環(huán)境管理工作。
5.按照公司流程要求，制定并提交所在項(xiàng)目的物資采購申請和環(huán)境外包管理工作，參與供方評價(jià)、招投標(biāo)等有關(guān)工作，做好現(xiàn)場監(jiān)督檢查，確保實(shí)施效果滿足預(yù)定要求；辦理相關(guān)結(jié)算與付款申請手續(xù)。
6.支持、配合所在項(xiàng)目、公司職能部門等其他員工的工作，參與公司組織的有關(guān)各項(xiàng)檢查、驗(yàn)收、評比工作。
7.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目出現(xiàn)的緊急情況，及時(shí)指揮人員處理，減少損失。
8.學(xué)習(xí)掌握新知識、新技術(shù)，努力提高業(yè)務(wù)水平，完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。