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崗位職責： 1.觀察、記錄、評估每個幼兒的發(fā)展情況，注意個別差異，加強分層指導，促使每個幼兒的健康發(fā)展。 2.嚴格執(zhí)行園安全、衛(wèi)生保健制度，貫徹幼兒保育條例，管理好本班幼兒生活，指導并配合保育員做好本班的衛(wèi)生保育工作。 3.營造平等、融洽的心理氛圍，創(chuàng)設與主題要求相適應、有利于幼兒主動活動的生活與學習環(huán)境。嚴格執(zhí)行一日作息制度，進班前做好一切準備，帶班時積極投入，做到人到心到。 4.做好家長工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周向家長公布本周及下周的教育內(nèi)容以便家長心中有數(shù)，積極配合。 5.自覺參加各種業(yè)務學習與進修，積極參加教研、科研等工作，勇于探索，大膽實踐，不斷提高自身業(yè)務水平和能力。 6.負責保管本班教材，教具，玩具等所有物品。 任職要求； 1、大專及以上學歷，幼教，英語相關專業(yè)畢業(yè)，具備教師資格證 2，有同崗位3年以上工作經(jīng)驗。 3、普通話標準，有良好的組織和溝通能力。 4、喜愛兒童，善于調(diào)動兒童學習的積極性，善于吸引兒童的注意力 5、性格活潑，多才多藝，富有親和力、愛心、責任心 6、熱愛教育事業(yè)，有敬業(yè)精神，具有團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力 福利： 1.入職即繳納社保，轉正后享受各類帶薪休假（法定假日、婚假、產(chǎn)假、寒暑假等），提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平； 2.節(jié)日福利（春節(jié)、婦女節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)）； 3.提供工作餐； 4.提供住宿 5.年度體檢。 6.針對不同崗位為員工制定提升專業(yè)能力的培訓會.