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更新于 9月4日

前廳主管

4000-6000元
  • 長春朝陽區(qū)
  • 3-5年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

包吃餐飲服務
崗位內容:
1. 熟悉酒店前臺崗位操作流程,確保顧客入住、離店等各階段服務順暢;
2. 能根據酒店經營狀況進行前廳資源調配,合理安排員工工作任務;
3. 協(xié)助制定并貫徹實施職能部門的策劃和方案;
4. 管理并監(jiān)督前廳員工,指導員工操作技巧提升。
任職要求:
1. 具有三年以上前廳管理相關工作經驗;
2. 了解酒店前臺服務標準及操作規(guī)范;
3. 具備較強的團隊管理、協(xié)調和溝通能力;
4. 具備高度的責任心和服務意識。

工作地點

長春朝陽區(qū)空軍航空大學

職位發(fā)布者

孫宏陽/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo吉林省弘信人力資源有限責任公司
吉林省弘信人力資源有限責任公司(以下簡稱弘信人力資源)始創(chuàng)于2020年,總部位于“北國春城”長春市,是一家為客戶提供專業(yè)管理咨詢、人力資源外包服務的機構。公司業(yè)務覆蓋面:人力資源服務、人力資源外包、勞務派遣、企業(yè)管理咨詢、人力資源招聘、人力資源事務代理、人才測評、高級人才尋訪、人力資源管理信息咨詢、職業(yè)介紹、就業(yè)信息咨詢、人力資源信息網絡服務、企業(yè)營銷策劃、企業(yè)會展策劃、企業(yè)品牌形象服務、投資信息咨詢、教育信息咨詢、計算機軟件技術開發(fā)、會議服務、素質拓展訓練。企業(yè)具有勞務派遣專業(yè)資質,管理人員構成均是人力資源行業(yè)經驗豐富的高級管理者。企業(yè)立足吉林省、輻射黑、遼,面向全國發(fā)展。公司始終堅持“客戶第一”的服務理念,快速響應客戶需求,解決客戶實際問題,注重持續(xù)創(chuàng)造價值。希望通過與客戶的密切合作,成為客戶在商業(yè)運作中的長期戰(zhàn)略發(fā)展伙伴。我們深知在競爭激烈的時代,環(huán)境對于我們的要求遠遠多于其為我們提供的機會。為了取得成功,我們將以飽滿的熱情,精誠的決心為客戶提供全方位、一體化的咨詢、人力資源、培訓服務,以客戶的要求為準則,以為達到客戶的滿意的為己任。
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