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人力資源總監(jiān)

6000-10000元
  • 濰坊濰城區(qū)
  • 3-5年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃招聘績效管理
崗位內容:
1. 制定和實施公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和程序;
2. 設計并監(jiān)督管理培訓計劃,以提升員工技能;
3. 管理員工薪資及福利體系,確保符合市場標準;
4. 雇傭合適的人員,制定并執(zhí)行招聘流程;
5. 管理公司績效評估系統(tǒng),并協(xié)助員工提高績效。
6.優(yōu)化制定公司SOP,監(jiān)督執(zhí)行

任職要求:
1. 有相關工作經驗,有管理經驗優(yōu)先考慮;
2. 具備高度發(fā)展的分析和解決問題的能力;
3. 熟悉公司文化和員工需求;
4. 優(yōu)秀的溝通和領導能力;
5. 掌握相關法規(guī)和程序,并保持最新的了解。
6.年齡不超過35周歲

工作地點

濰坊濰城區(qū)中昱鋼結構有限公司

職位發(fā)布者

于女士/HR

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公司Logo中昱鋼結構有限公司
中昱鋼結構有限公司是一家大型鋼結構加工生產企業(yè),公司建成擁有四個現(xiàn)代化鋼結構生產加工基地,年產能超過500萬方,位居行業(yè)首位,擁有員工400余人,主要致力于新型集成房屋、鋼結構及輕鋼別墅的研發(fā)與經營。
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