職位描述
活動策劃門店管理銷售培訓(xùn)人員管理巡店管理零售/批發(fā)
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)門店運營管理，協(xié)助店長實現(xiàn)銷售目標(biāo)。
2. 檢查門店員工的操作流程和服務(wù)質(zhì)量，提供指導(dǎo)和培訓(xùn)。
3. 組織并參與門店促銷活動，提高銷售額和客戶滿意度。
4. 定期匯報門店經(jīng)營情況和績效表現(xiàn)。
任職要求：
1. 具備較強的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠推動團隊完成銷售目標(biāo)。
2. 具備良好的服務(wù)意識和溝通能力，能夠處理客戶投訴和問題。
3. 善于發(fā)現(xiàn)門店存在的問題并提出切實可行的改進方案。
4. 對市場趨勢和競爭狀況具備敏銳的洞察力。
5. 有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
1. 負(fù)責(zé)門店運營管理，協(xié)助店長實現(xiàn)銷售目標(biāo)。
2. 檢查門店員工的操作流程和服務(wù)質(zhì)量，提供指導(dǎo)和培訓(xùn)。
3. 組織并參與門店促銷活動，提高銷售額和客戶滿意度。
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3. 善于發(fā)現(xiàn)門店存在的問題并提出切實可行的改進方案。
4. 對市場趨勢和競爭狀況具備敏銳的洞察力。
5. 有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
工作地點
甌海區(qū)森馬直播溫州基地
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馬艷萍/人資經(jīng)理
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寧波納博服飾有限公司(以下簡稱公司)創(chuàng)立于2002年，是一家經(jīng)營巴拉巴拉童裝的品牌經(jīng)營管理公司，經(jīng)過19年的穩(wěn)扎穩(wěn)打、勵精圖治，為今天公司的持續(xù)發(fā)展提供了強有力的精神支持和物質(zhì)保證。公司秉承“堅持使平凡變成非凡”的經(jīng)營宗旨，運籌帷幄、把握商機，不斷取得一個又一個進步?！叭瞬攀巧鐣推髽I(yè)發(fā)展的根本”，公司始終堅持秉承“培育未來的成功者”的企業(yè)使命，開始由跑馬圈地的時代轉(zhuǎn)向精耕細(xì)作的時代。為了積極順應(yīng)這種轉(zhuǎn)型的需求，公司倡導(dǎo)“創(chuàng)新、專注、積極、和協(xié)”的企業(yè)精神，踐行“共享共贏”的核心價值觀，做到以人為本，人盡其才。
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