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崗位職責：
1、單據審核及憑證錄入：負責審核采購報賬單及付款申請單等單據，并進行總賬憑證錄入；
2、開具發(fā)票及立賬：負責根據銷售會計整理的開票資料，在電子稅務局上開票；并根據生管提供的立賬資料，在ERP上立賬；
3、對外數據報送：負責每月在工信局、統(tǒng)計局、財政局平臺報送數據，確保數據報送及時無誤；
4、固定資產相關事宜：負責固定資產日常新增、報廢、處置等，登記固定資產合同臺賬，并進行總賬處理。
任職要求：

1.35歲以下，本科及以上學歷，會計相關專業(yè)，有較好的會計基礎知識；

2.熟練應用Office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先；

3.認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；

4.思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗；

5.具有良好的溝通能力和環(huán)境適應能力。

福利待遇：
1、薪酬水平：綜合月薪5000-7000元/月，特別優(yōu)秀者另議；
2、上班時間：5天8小時，雙休制，彈性義務加班，可換休；
3、六險一金：入職即購買社保五險+商業(yè)意外險、轉正繳納住房公積金；
4、福利假期：除法定雙休假期外，按勞動法提供帶薪病假、婚假、產假/陪產假、年假、員工生日津貼等；
5、節(jié)日福利：春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)等重大節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮金；
6、其他福利：每年6-8月提供3個月的高溫補助、11月-2月提供4個月的低溫補助；另提供全勤獎、電話補貼、交通補貼、住房補貼等福利
7、激勵獎項：改善提案獎、年度優(yōu)秀員工獎等。
8、培訓與成長：公司為在職員工提供崗位相關的內外部培訓機會，優(yōu)秀者有同500強企業(yè)交流學習機會。
9、食宿條件：免費提供住宿，公司自建食堂，免費工作餐；員工4-6人間空調公寓宿舍，配獨立陽臺和衛(wèi)生間，免費WIFI，免費住宿員工享水電補貼。
10、工資發(fā)放：每月15日準時發(fā)工資，遇節(jié)假日時順延1-2天。