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更新于 8月27日
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供應(yīng)商開發(fā)工程師

1-1.5萬·15薪
  • 杭州錢塘區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新能源電力機電行業(yè)能源/環(huán)保委外供應(yīng)商供應(yīng)商開發(fā)SDE供應(yīng)商管理汽車研發(fā)/制造汽車零部件
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、機械 / 電子工程、材料等相關(guān)專業(yè)；
2、3 年以上制造業(yè)、汽車行業(yè)供應(yīng)商開發(fā)、Sourcing 相關(guān)經(jīng)驗，具備汽車行業(yè)鈑金焊接件供應(yīng)商資源者優(yōu)先；熟悉尋源流程與供應(yīng)商管理工具（如 SQE、8D 報告、FMEA 等）；
3、具備較強的市場分析能力、談判技巧及成本意識，有成功降本或供應(yīng)商能力提升案例者優(yōu)先；
4、掌握供應(yīng)商審核方法，能獨立完成現(xiàn)場評估并輸出專業(yè)報告；
5、良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力與問題解決能力，抗壓性強。

崗位職責(zé)：
負責(zé)公司核心物料 / 服務(wù)的供應(yīng)商尋源、評估、合作搭建及持續(xù)優(yōu)化，通過戰(zhàn)略尋源（Sourcing）與供應(yīng)商深度開發(fā)，構(gòu)建高效、低成本、高可靠性的供應(yīng)鏈體系，支撐業(yè)務(wù)增長與成本優(yōu)化目標(biāo)。
一、戰(zhàn)略尋源（Sourcing）管理
1、主導(dǎo)核心物料 / 服務(wù)的市場調(diào)研與尋源，通過行業(yè)分析、展會拓展、資源挖掘等方式，建立優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源庫，確保供應(yīng)渠道的多元化與競爭性；
2、制定供應(yīng)商準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)（如資質(zhì)、產(chǎn)能、質(zhì)量體系、成本結(jié)構(gòu)、技術(shù)能力等），組織跨部門（研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)）完成供應(yīng)商初篩、現(xiàn)場審核與綜合評估，輸出合格供應(yīng)商清單；
3、牽頭商務(wù)談判，包括價格、付款條件、交付周期、質(zhì)保條款、合作模式等，簽訂框架合作協(xié)議，推動建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系；
4、定期分析市場價格波動、行業(yè)趨勢及替代方案，制定成本優(yōu)化策略，實現(xiàn)降本目標(biāo)（如年度降本、替代物料導(dǎo)入等）。
二、供應(yīng)商開發(fā)與能力提升
1、建立供應(yīng)商分級管理體系（如戰(zhàn)略級、核心級、備選級），針對不同層級供應(yīng)商制定差異化的開發(fā)計劃；
2、主導(dǎo)供應(yīng)商績效評估（從質(zhì)量、成本、交付、服務(wù)、技術(shù)五大維度），輸出評估報告并推動問題整改，提升供應(yīng)商綜合表現(xiàn)；
3、識別供應(yīng)商短板（如質(zhì)量不穩(wěn)定、產(chǎn)能不足、技術(shù)滯后等），聯(lián)合內(nèi)部技術(shù) / 質(zhì)量團隊制定改進方案，協(xié)助供應(yīng)商優(yōu)化生產(chǎn)流程、提升質(zhì)量管控能力（如導(dǎo)入精益生產(chǎn)、SPC 等工具）；
4、推動供應(yīng)商技術(shù)升級與創(chuàng)新，協(xié)同研發(fā)部門與供應(yīng)商進行聯(lián)合開發(fā)，導(dǎo)入新材料、新工藝，提升產(chǎn)品競爭力。
三、供應(yīng)鏈風(fēng)險管控
1、定期開展供應(yīng)商風(fēng)險評估（如財務(wù)穩(wěn)定性、地緣政治影響、環(huán)保合規(guī)性等），建立風(fēng)險預(yù)警機制，制定應(yīng)急預(yù)案；
2、推動關(guān)鍵物料的雙源 / 多源供應(yīng)策略落地，降低單一供應(yīng)商依賴風(fēng)險；
處理重大供應(yīng)異常（如斷供、質(zhì)量事故等），協(xié)調(diào)資源解決問題并復(fù)盤優(yōu)化。

工作地點

杭州錢塘區(qū)可勝技術(shù)大樓

職位發(fā)布者

可勝技術(shù)/招聘經(jīng)理

剛剛活躍
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公司Logo浙江可勝技術(shù)股份有限公司
浙江可勝技術(shù)股份有限公司（簡稱可勝技術(shù)）成立于2010年，是可信賴的熔鹽儲能光熱發(fā)電解決方案提供商，專注于塔式光熱發(fā)電與熔鹽儲能的技術(shù)研究、裝備研制與工程化應(yīng)用，深度聚焦光熱發(fā)電及多能互補發(fā)電業(yè)務(wù)，并積極布局以熔鹽儲能為核心的綜合能源應(yīng)用領(lǐng)域，致力于通過先進、高效的可再生能源利用技術(shù)，為人類社會提供高品質(zhì)、低成本的綠色清潔能源。通過多年的技術(shù)攻關(guān)及工程實踐，可勝技術(shù)已成功掌握從聚光、集熱、儲熱到發(fā)電的全流程塔式光熱發(fā)電核心技術(shù)，并建立起光熱發(fā)電全產(chǎn)業(yè)鏈，實現(xiàn)了核心裝備的產(chǎn)業(yè)化、國產(chǎn)化。同時，可勝技術(shù)開發(fā)了一整套高溫熔鹽儲能解決方案，形成了一系列涵蓋工藝包設(shè)計、關(guān)鍵設(shè)備集成、工程設(shè)計及建設(shè)管理、系統(tǒng)調(diào)試及運維等專有技術(shù)。在此基礎(chǔ)上，可勝技術(shù)積極推動光熱發(fā)電核心技術(shù)與裝備的工程化應(yīng)用，創(chuàng)造了多項行業(yè)標(biāo)桿： 2013年青海中控德令哈10MW塔式光熱電站并網(wǎng)發(fā)電，成為我國首座實現(xiàn)商業(yè)化運營的光熱電站，全球第六座投運的塔式光熱電站。 2014年青海中控德令哈10MW塔式光熱電站獲國家發(fā)改委批復(fù)1.2元/kWh的上網(wǎng)電價，成為我國首座取得上網(wǎng)電價的光熱電站。 2016年青海中控德令哈10MW塔式光熱電站熔鹽吸熱、儲熱、換熱系統(tǒng)成功投運，成為我國首座投運的具備規(guī)?；瘍δ芟到y(tǒng)的塔式光熱電站。 2018年我國首批光熱發(fā)電示范項目之一——青海中控德令哈50MW塔式熔鹽儲能光熱電站并網(wǎng)發(fā)電。 2019年公司作為技術(shù)提供方、聚光集熱系統(tǒng)供貨方參與建設(shè)的國家首批光熱發(fā)電示范項目——中電建青海共和50MW塔式熔鹽儲能光熱電站并網(wǎng)發(fā)電。 2022年積極參與國家風(fēng)光大基地項目建設(shè)，自主開發(fā)的金塔中光太陽能“光熱+光伏”試點項目開工建設(shè)，該項目成功入選國家第二批以沙漠、戈壁、荒漠地區(qū)為重點的大型風(fēng)電光伏基地項目。 2022年青海中控德令哈50MW塔式光熱電站2022年發(fā)電量超過設(shè)計值，成為全球首個達產(chǎn)的塔式熔鹽儲能光熱電站。 2023年光熱業(yè)績突破1GW，成為全球唯一一家業(yè)績超過1GW的塔式光熱發(fā)電技術(shù)提供商。已中標(biāo)在建光熱項目裝機規(guī)模達到1150MW，分布在中國青海、甘肅、新疆、吉林等多個省份。 2023年青海中控德令哈50MW塔式光熱電站2023年發(fā)電量再次超過設(shè)計值，連續(xù)兩年實現(xiàn)達產(chǎn)目標(biāo)。資質(zhì)榮譽獲國家高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)、瞪羚企業(yè)等資質(zhì)認證；國際電工協(xié)會（IEC）塔式光熱電站設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)（PT62862-4-1）起草委員會，唯一中國技術(shù)提供商；承擔(dān)世界銀行CRESP計劃支持的唯一塔式光熱研發(fā)項目；已申請352項專利，50項軟件著作權(quán)；獲省市級科學(xué)技術(shù)進步一等獎5次；榮獲SolarPACES 2020技術(shù)創(chuàng)新獎，亞洲唯一獨立獲獎單位；累計承擔(dān)國家及省市級科研課題31項；牽頭及參與編制IEC國際標(biāo)準(zhǔn)7項、國家標(biāo)準(zhǔn)9項、行業(yè)及團體標(biāo)準(zhǔn)17項。公司為員工提供的是： 1、廣闊的發(fā)展平臺，完善的培訓(xùn)計劃及個人職業(yè)發(fā)展通道； 2、下午茶、生日福利，節(jié)假日福利等； 3、1年1~2次的旅游和1月1次的團隊建設(shè)活動； 4、全面的福利體系：5險1金、補充商業(yè)保險、1年1次的健康體檢、帶薪休假、超額貢獻獎、旅游基金、餐補、交通補貼、通訊補貼、住房補貼、出差補助等多種福利形式；公司辦公環(huán)境優(yōu)越，園區(qū)設(shè)置多條班車線路覆蓋全城！歡迎有志之士加盟！
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