崗位職責(zé):
1.新產(chǎn)品開發(fā):主導(dǎo)新品從創(chuàng)意到上市全流程。挖掘用戶需求,通過用戶畫像分析客群偏好,確保新品具備市場競爭力
2.生產(chǎn)執(zhí)行把控:明確生產(chǎn)交付標準、質(zhì)量驗收流程、違約責(zé)任等合規(guī)細則,實時跟蹤合同履行情況。在生產(chǎn)環(huán)節(jié),與采購、質(zhì)量部門聯(lián)動,保障產(chǎn)品按時交付且符合國家及企業(yè)標準。
3.分析市場需求及機會,提出改裝產(chǎn)品需求定義(參數(shù)配置、售價、版型設(shè)置、目標群體、競品、賣點、功能體驗等)
4.改裝項目推進:基于基礎(chǔ)車型提出改裝產(chǎn)品、改裝件需求,包括造型及功能升級、配置變更、產(chǎn)品體驗、產(chǎn)品賣點等需求,提出負責(zé)車型的改裝產(chǎn)品全生命周期迭代需求
5.風(fēng)險管控:通過風(fēng)險矩陣評估產(chǎn)品開發(fā)和銷售的風(fēng)險等級并制定應(yīng)對策略,完成產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、上架等全流程管控,精準預(yù)測銷量規(guī)劃
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,汽車或機械類行業(yè)專業(yè)
2.5年以上整車或改裝產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗,能夠獨立完成相關(guān)工作
3.具備與工藝、質(zhì)量、工廠等部門溝通對接經(jīng)驗
4.具有良好的計劃、組織、溝通能力,良好的責(zé)任心與執(zhí)行力
5.具有卓越的創(chuàng)造力、想象力與審美能力,具有敏銳的市場洞察力和潮流敏感度
6.善于數(shù)據(jù)分析,具有強大的執(zhí)行能力與結(jié)果導(dǎo)向思維
優(yōu)先條件
1、熟悉越野改裝市場環(huán)境及改裝產(chǎn)品特性
2、具備整車或改裝零部件開發(fā)經(jīng)驗
必備技能
1、熟練應(yīng)用office辦公軟件,具備良好的統(tǒng)計分析能力
2、汽車改裝產(chǎn)品開發(fā)、質(zhì)量體系認證標準
3、報告撰寫匯報能力