崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)的日常操作和管理,確保系統(tǒng)運(yùn)行順暢;
2. 參與銷售、采購、生產(chǎn)PMC等部門的ERP系統(tǒng)應(yīng)用,優(yōu)化流程和工作方法;
3. 對ERP系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,提出改進(jìn)方案;
4. 解決在使用ERP系統(tǒng)過程中遇到的技術(shù)問題;
5. 有做過銷售、采購、生產(chǎn)PMC等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職要求:
1. 精通或熟練掌握ERP系統(tǒng),具備良好的數(shù)據(jù)分析能力;
2. 有較強(qiáng)的問題解決能力,能夠獨(dú)立處理和解決使用過程中遇到的技術(shù)問題;
3. 有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門有效溝通;
4. 有銷售、采購、生產(chǎn)PMC等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇:交五險(xiǎn),工齡獎(jiǎng)、學(xué)歷補(bǔ)貼、包吃住、節(jié)假福利