職位描述
績(jī)效管理招聘HRBP物業(yè)管理人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 管理公司的人力資源策略和計(jì)劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2. 設(shè)計(jì)和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃，管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護(hù)員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個(gè)人記錄并處理員工問題。
4. 管理員工績(jī)效評(píng)估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
任職要求：
1. 10年以上物業(yè)工作相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)；
2. 具有卓越的溝通技巧，包括寫作報(bào)告和撰寫業(yè)務(wù)文件；
3. 對(duì)國內(nèi)和國際勞動(dòng)法非常熟悉；
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作，并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級(jí)。
5. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。
1. 管理公司的人力資源策略和計(jì)劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2. 設(shè)計(jì)和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃，管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護(hù)員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個(gè)人記錄并處理員工問題。
4. 管理員工績(jī)效評(píng)估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
任職要求：
1. 10年以上物業(yè)工作相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)；
2. 具有卓越的溝通技巧，包括寫作報(bào)告和撰寫業(yè)務(wù)文件；
3. 對(duì)國內(nèi)和國際勞動(dòng)法非常熟悉；
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作，并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級(jí)。
5. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。
工作地點(diǎn)
太原萬柏林區(qū)匯豪天下觀邸同慶樓旁停車場(chǎng)內(nèi)二層辦公樓
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杜柯/人事經(jīng)理
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山西鼎晨房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司山西鼎晨房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司成立于2001年，自成立以來，優(yōu)化資源配置，緊跟市場(chǎng)需求，實(shí)施品牌戰(zhàn)略，開拓進(jìn)取拼搏，獲得了良好的社會(huì)效益，在龍城塑造了極高的品牌和商譽(yù)。經(jīng)過多年的發(fā)展，集團(tuán)產(chǎn)業(yè)規(guī)模迅速擴(kuò)大，經(jīng)營管理水平穩(wěn)步提高，為太原市的發(fā)展和美化城市建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，集團(tuán)追求卓越，爭(zhēng)創(chuàng)一流，全面提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，正朝著一個(gè)一房地產(chǎn)業(yè)為主，專業(yè)化經(jīng)營的目標(biāo)邁進(jìn)。公司發(fā)展目標(biāo)：與國際先進(jìn)建筑理念接軌，倡導(dǎo)低碳、環(huán)保、自然的建筑，推動(dòng)高品質(zhì)的綠色生態(tài)物業(yè)，打造高品質(zhì)建筑，創(chuàng)建天人合一的宜居環(huán)境，共筑美好生活。企業(yè)理念：志存高遠(yuǎn)鼎成（晨）大業(yè)企業(yè)愿景：每天幸福多一點(diǎn)團(tuán)隊(duì)精神：無私奉獻(xiàn)、開拓進(jìn)取、追求卓越企業(yè)價(jià)值觀：真誠、仁愛企業(yè)質(zhì)量方針：精致、完美企業(yè)作風(fēng)：精心策劃、狠抓落實(shí)、辦事高效
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