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更新于 9月26日
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舉報

活動策劃執(zhí)行

8000-9000元
  • 杭州余杭區(qū)
  • 3-5年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

賽事活動主管營銷活動品牌活動文化藝術(shù)/娛樂
崗位目標?
圍繞 “運動健身 + 休閑娛樂 + 交友” 定位，統(tǒng)籌特色主題活動策劃、官方賬號矩陣（抖音 / 小紅書 / 視頻號 / 公眾號）運營、品牌推廣，聯(lián)動打粉團隊 / 美工文案，實現(xiàn)賬號曝光、私域轉(zhuǎn)化及品牌提升，助力客流量與業(yè)績增長。?
主要工作職責?
（一）活動策劃與執(zhí)行?
  1. 策劃：聚焦 “運動 + 娛樂 + 交友” 設(shè)計特色活動（如健身交友派對、親子運動嘉年華等），結(jié)合業(yè)務、客群需求及節(jié)點做活動全案（含形式、流程、預算、預期），調(diào)研競品創(chuàng)新，聯(lián)動教練 / 服務團隊確認資源，確?？尚小?
  1. 執(zhí)行：制定時間表明確責任人，統(tǒng)籌落地（解決物料 / 報名問題），現(xiàn)場協(xié)調(diào)控場，活動后組織收尾。?
  1. 復盤：活動后 3 天內(nèi)統(tǒng)計數(shù)據(jù)（含賬號引流、打粉轉(zhuǎn)化率），對比目標寫復盤報告，整理素材同步美工、歸檔。?
（二）品牌推廣策劃與落地?
  1. 策略：以賬號矩陣為核心，結(jié)合年度 / 季度目標定推廣方案（含內(nèi)容主題、引流鉤子），搭配線下地推 / 異業(yè)合作，設(shè)計適配各渠道的內(nèi)容（賬號側(cè)重價值 + 輕營銷，線下印賬號二維碼）。?
  1. 執(zhí)行：協(xié)調(diào)美工做推廣素材、同步打粉團隊引流話術(shù)，跟蹤各渠道數(shù)據(jù)（曝光 / 互動 / 轉(zhuǎn)化），及時調(diào)策略；確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性，響應賬號評論 / 私信，處理負面反饋。?
（三）場館日常運營支持?
  1. 會員運營：會員分層中融入賬號互動（如高價值會員優(yōu)先參與賬號直播），收集會員對賬號內(nèi)容的需求并反饋。?
  1. 數(shù)據(jù)監(jiān)控：每日監(jiān)控含賬號核心數(shù)據(jù)（粉絲 / 引流轉(zhuǎn)化）在內(nèi)的運營數(shù)據(jù)，形成簡報。?
  1. 其他：協(xié)助管理賬號宣傳物料庫存。?
（四）官方賬號矩陣運營?
  1. 定位與內(nèi)容：明確各賬號定位（抖音短平快漲粉、小紅書種草、視頻號直播曝光、公眾號深度轉(zhuǎn)化），制定內(nèi)容日歷（控純營銷占比≤30%），輸出健身知識 / 用戶體驗等價值內(nèi)容。?
  1. 內(nèi)容發(fā)布：向美工提素材需求并審核，定時發(fā)布各平臺內(nèi)容（抖音 / 小紅書周 3-4 條、視頻號周 2-3 條含 1 次直播、公眾號周 1-2 條），發(fā)布后檢查合規(guī)性、回復互動，借勢熱點調(diào)內(nèi)容。?
  1. 轉(zhuǎn)化與品牌：內(nèi)容植入引流鉤子（引導加企微 / 報名），跟蹤賬號數(shù)據(jù)（粉絲 / 曝光 / 轉(zhuǎn)化）并調(diào)策略；統(tǒng)一品牌視覺 / 語言，定期發(fā)品牌故事內(nèi)容。?
  1. 跨團隊聯(lián)動：對接美工明確素材細節(jié)、反饋修改；同步打粉團隊引流話術(shù)，收流量質(zhì)量反饋優(yōu)化賬號內(nèi)容。?
（五）其他工作?
  1. 關(guān)注行業(yè)趨勢（賬號新玩法、活動創(chuàng)新），每月整理動態(tài)報告。?
  1. 歸檔賬號素材 / 運營簡報 / 引流數(shù)據(jù)，建賬號資料庫。?
  1. 完成上級交辦的臨時任務（如賬號直播策劃、活動緊急素材協(xié)調(diào)）

工作地點

杭州余杭區(qū)歐美金融城t73樓

職位發(fā)布者

邱忠超/人事經(jīng)理

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