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崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)娛樂主播相關(guān)崗位招聘：搭建主播、運(yùn)營等崗位招聘渠道，篩選簡(jiǎn)歷、組織面試，保障人才精準(zhǔn)匹配，每月向公司輸送一定量的優(yōu)質(zhì)主播候選人 ?
員工關(guān)系管理：統(tǒng)籌主播入職、轉(zhuǎn)正、離職全流程，處理勞動(dòng)合同簽訂、社保辦理，維護(hù)良好勞資關(guān)系； ?
人事制度落地：協(xié)助制定與娛樂行業(yè)適配的人事制度（公司各部門人員的考勤），并監(jiān)督執(zhí)行； ?
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析：定期整理招聘數(shù)據(jù)、人員流失率等報(bào)表，為公司人才策略提供依據(jù)。 ?
任職要求
1-2 年人事相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有直播、娛樂行業(yè)人事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； ?
熟悉招聘全流程，擅長挖掘短視頻、直播平臺(tái)等特色招聘渠道； ?
溝通能力強(qiáng)，能快速理解主播崗位需求，具備一定的識(shí)人判斷力； ?
抗壓性好，適應(yīng)娛樂行業(yè)靈活工作節(jié)奏。 ?
你將獲得
薪資：底薪4k+ 招聘績效獎(jiǎng)金（上不封頂）； ?
福利：五險(xiǎn)、節(jié)日禮品、定期團(tuán)建，； ?
成長：初創(chuàng)公司更注重人才培養(yǎng)，期待與你的長期合作