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任職要求：男女不限、從事過業(yè)務(wù)工作或者當(dāng)過個體曾經(jīng)創(chuàng)業(yè)、會開車。
工作內(nèi)容：
核心業(yè)務(wù)拓展：
1. 負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)的市場開拓，挖掘潛在客戶（如物業(yè)、企業(yè)、工業(yè)園區(qū)、商業(yè)場所等），完成銷售目標(biāo)。
2.制定區(qū)域或行業(yè)的銷售策略，通過拜訪、洽談等方式與客戶建立合作關(guān)系，推動合同簽訂。
3.維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期回訪，了解客戶對系統(tǒng)的使用情況及需求，處理客戶反饋的問題，提升客戶滿意度和續(xù)約率。
4.建立客戶檔案，跟蹤客戶合作動態(tài)，挖掘二次合作或增值服務(wù)機(jī)會（如系統(tǒng)升級、運維服務(wù)等）。
市場與信息收集：
1.調(diào)研遠(yuǎn)程監(jiān)控行業(yè)的市場動態(tài)、政策法規(guī)等及競爭對手情況，為公司產(chǎn)品優(yōu)化和銷售策略提供依據(jù)。
2. 收集客戶對產(chǎn)品功能、服務(wù)模式的需求建議，反饋給技術(shù)或產(chǎn)品部門，推動產(chǎn)品迭代。
內(nèi)部協(xié)作與支持：
1.與技術(shù)、運維團(tuán)隊配合，向客戶介紹系統(tǒng)的技術(shù)優(yōu)勢、安裝流程及售后服務(wù)，協(xié)助解決客戶在合作中的技術(shù)疑問。
2.跟進(jìn)合同執(zhí)行進(jìn)度，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源確保項目順利落地，如設(shè)備安裝、系統(tǒng)調(diào)試等環(huán)節(jié)的銜接。
職位福利：45歲以下男女不限，待遇基本工資+年終獎+五險+車補(bǔ)