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更新于 8月4日
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北辰教育 區(qū)域負責人 晉升+管理

1-2萬
  • 蘇州昆山市
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售管理培訓/輔導服務
崗位職責：
一、制定、分解并完成全年銷售、生產(chǎn)和營運效率的指標，實現(xiàn)區(qū)域同比增長；
二、具有人才培養(yǎng)、選拔、評價的思想和技能，實現(xiàn)區(qū)域人才梯隊建設的健康發(fā)
展；
三、制定區(qū)域長、中、短各項計劃（招聘、培訓、市場等），跟進校區(qū)各項計劃
的提交、實施并給予反饋；
四、區(qū)域內(nèi)城市的綜合思考、布局，旗艦校區(qū)的打造和問題校區(qū)的解決；
五、提升“雙滿”：切實關注教學質(zhì)量和員工滿意度；
六、區(qū)域內(nèi)異業(yè)聯(lián)盟，北辰品牌的建設和塑造；
七、積極、主動、恰當處理內(nèi)外部關系（公關）；維護北辰積極、健康、正面
的形象；
八、總部各項政策、精神的有效傳遞和執(zhí)行；
九、企業(yè)文化的踐行者和傳遞者；
任職要求：
1、有教育行業(yè)背景的或者有連鎖、快消行業(yè)經(jīng)驗，對教育行業(yè)極其熱愛者。
2、大專及以上學歷，專業(yè)不限，本科學歷優(yōu)先；
3、6年以上全職工作經(jīng)驗，4年以上一線銷售經(jīng)驗，4年以上銷售團隊管理經(jīng)驗。
福利待遇：
1.工作性質(zhì)：工作穩(wěn)定，辦公環(huán)境舒適優(yōu)雅；
2.培訓機制：一經(jīng)錄取，可享受完整的崗前培訓及定期的崗位培訓；
3.職業(yè)通道：健全完善的成長晉升制度、崗位競聘制度；
4.薪資制度：遵循按勞分配原則，實行多勞多得、勞好多得的薪酬制度；
5.人文關懷：每年享受帶薪休假，旅游、部門團建等活動，并為員工準備溫馨小
物品（喉片、茶包等）；
6.社會保險：辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項保險；
7.其他福利：法定節(jié)假日的福利

工作地點

蘇州昆山市北辰教育(昆山雅頌悅里校區(qū))

職位發(fā)布者

尹女士/招聘專員

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo昆山圃辰文化科技有限公司
北辰教育成立于2013年，主要從事K12文化課，一對一課外培訓，總部在上海，校區(qū)分布在華東地區(qū)，上海，浙江，安徽，江蘇，山東等，目前有近50多家校區(qū)，近4000員工。選擇北辰，你可以得到什么完善的帶教體系，可以讓你在短時間內(nèi)快速成長，快速成長帶來的就是更好的職場價值和競爭力，那掙錢就不是問題。完善的帶教體系，提升專業(yè)能力，基本可以在北辰工作滿2年的伙伴，如果后期選擇想要進公校，私立學校，難度非常小，遠比畢業(yè)全職準備考編的伙伴進入公校更容易。如果在公司的選擇上錯誤，選擇一個不穩(wěn)定的行業(yè)或者公司，一次次離職，或者一年內(nèi)多次離職，影響的不僅僅是薪資，心力，發(fā)展是更大的問題。所以對公司的選擇就尤為重要
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