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我們需要的是想通過自己努力，通過平臺，改變自己，提升自己，成就自己和家人的奮斗青年，如果你是潛力股，我在公司等你！
一、福利待遇：
1、底薪8000：無責(zé)底薪5000＋1500績效＋獎金＋住宿，綜合薪資9500--23000/月，上不封頂
2、公司提供就業(yè)+創(chuàng)業(yè)雙平臺機(jī)會，對滿兩年工齡的優(yōu)秀員工，公司提供零風(fēng)險、零投資的創(chuàng)業(yè)機(jī)會+強(qiáng)大后臺支援保障
3、一經(jīng)錄用公司免費(fèi)提供員工公寓宿舍+帶薪培訓(xùn)+每年兩次國內(nèi)外休閑度假旅游，
4、且享有年終分紅
5、工齡滿十年以上的員工，公司總部給予一次性購車補(bǔ)貼10萬+一次性住房補(bǔ)貼50萬
6、銷售管理崗位從內(nèi)部培養(yǎng)，內(nèi)部晉升，從不空降，公開透明。
三個月后可負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，且享有團(tuán)隊(duì)營業(yè)額3%-8%的團(tuán)隊(duì)管理獎金，最終脫離一線
二.崗位職責(zé)
1.在指定區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品進(jìn)行推廣和銷售工作
2.制定自己的銷售 成長計(jì)劃，按計(jì)劃拜訪老客戶和開發(fā)新客戶
3.與客戶建立并維持良好關(guān)系，維護(hù)公司，品牌形象
4.負(fù)責(zé)顧客的合同簽訂，售前售后及數(shù)據(jù)跟蹤
三、任職資格：
1.有經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)者前期可帶薪培訓(xùn)，直到學(xué)會為止；
2.有企圖心，責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，可以承受一定的工作壓力；
3.公司也歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生攜手與公司共同發(fā)展，一起成長。
4.溝通能力較強(qiáng)，吃苦耐勞，有以銷售為跳板往管理方向發(fā)展的意愿。
培訓(xùn)晉升空間：銷售代表→銷售主管→銷售高級主管→副經(jīng)理→分公司經(jīng)理
鄭重承諾：公司直招，不收任何費(fèi)用，無需經(jīng)驗(yàn)，實(shí)行帶薪培訓(xùn)。一經(jīng)錄用提供員工住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺晉升機(jī)會。