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【崗位亮點(diǎn)】
1、清晰的成長路徑：以電話溝通為核心觸點(diǎn)，深度鏈接客戶需求，快速積累客戶管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，為后續(xù)向資深顧問、團(tuán)隊(duì)管理崗晉升奠定基礎(chǔ)。
2、有溫度的客戶服務(wù)：定期維護(hù)高價(jià)值客戶關(guān)系，用專業(yè)服務(wù)贏得認(rèn)可，在提升客戶滿意度與忠誠度的過程中，收獲職業(yè)成就感。
3、多勞多得的薪酬：設(shè)置 3000-6000 元底薪，保障基本收入；搭配高比例業(yè)績提成，收入上限不設(shè)限，你的努力直接與回報(bào)掛鉤。
4、完善的新人扶持：無需擔(dān)憂經(jīng)驗(yàn)不足，我們提供系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)，從溝通技巧到客戶維護(hù)方法論，助力你快速上手獨(dú)立開展工作。
【我們需要你】

1. 溝通能力：普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰，具備良好的語言表達(dá)與傾聽能力，能與客戶進(jìn)行高效、順暢的電話溝通。
2. 經(jīng)驗(yàn)適配：有銷售、咨詢、客服等客戶對接相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；無經(jīng)驗(yàn)者無需顧慮，只要你態(tài)度積極、愿意學(xué)習(xí)，我們提供全程培訓(xùn)。
3. 團(tuán)隊(duì)意識(shí)：具備強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠主動(dòng)與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作配合，共同達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
4. 職業(yè)素養(yǎng)：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心和同理心，能積極響應(yīng)客戶需求，維護(hù)公司品牌形象。