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崗位職責(zé)
一、法律合規(guī)管理：
1、負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)，審核、修訂合同及各類法律文件，確保符合《公司法》《合同法》《勞動(dòng)法》等法律法規(guī)要求。
2、監(jiān)控行業(yè)政策變化，評(píng)估公司業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，制定防范措施。
二、訴訟與糾紛處理：
1、獨(dú)立代理或協(xié)助外聘律師處理企業(yè)訴訟、仲裁案件，包括庭前準(zhǔn)備、證據(jù)收集、出庭應(yīng)訴等。
2、處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、合同糾紛、知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)等法律糾紛。
三、法律支持與培訓(xùn)：
1、為業(yè)務(wù)部門提供法律咨詢，參與重大項(xiàng)目談判，識(shí)別并規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。
2、組織內(nèi)部法律培訓(xùn)，提升員工合規(guī)意識(shí)。
四、知識(shí)產(chǎn)權(quán)與合規(guī)審查：
1、負(fù)責(zé)商標(biāo)、專利、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)及侵權(quán)應(yīng)對(duì)。
2、審查公司內(nèi)部制度、業(yè)務(wù)流程的合法性。任職要求
一、基本條件：
1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試（持有《法律職業(yè)資格證書》）。
2、3年以上企業(yè)法務(wù)或律所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立出庭經(jīng)驗(yàn)，熟悉訴訟全流程。 二、專業(yè)能力：
1、通企業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，包括但不限于《民法典》《公司法》《勞動(dòng)合同法》《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》。
2、具備合同起草、審核能力，能快速識(shí)別業(yè)務(wù)中的法律風(fēng)險(xiǎn)。
3、熟悉司法程序，具備優(yōu)秀的證據(jù)整理、庭審辯論及法律文書撰寫能力。
三、優(yōu)先條件：
1、有互聯(lián)網(wǎng)、金融、制造業(yè)等行業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具備上市公司合規(guī)管理或涉外法律經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、個(gè)人素質(zhì)：
1、邏輯清晰，溝通能力強(qiáng)，能承受工作壓力。
2、具備高度責(zé)任感和保密意識(shí)。