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崗位職責：
1、基于市場和競品調(diào)研，參與制定KOL營銷戰(zhàn)略和品牌定位；跟蹤KOL營銷趨勢，洞察目標市場文化及消費者行為，助力精準的產(chǎn)品和服務定位。
2、依據(jù)公司海外營銷戰(zhàn)略和品牌定位，制定特定區(qū)域或國家的紅人推廣方案；拆解年度目標，規(guī)劃季度和月度營銷計劃并推動執(zhí)行，確保推廣活動與產(chǎn)品、運營及品牌戰(zhàn)略緊密協(xié)同。
3、研究并評估與品牌契合的高質(zhì)量紅人，考量其受眾畫像、規(guī)模、互動率、內(nèi)容質(zhì)量等；通過多種方式高效建立合作，明確合作要求與條款，簽訂合同，借助紅人推廣提升品牌影響力和銷量。
4、打造長期穩(wěn)定的KOL合作渠道，維護優(yōu)質(zhì)KOL關系，產(chǎn)出符合營銷戰(zhàn)略和品牌調(diào)性的高質(zhì)量、創(chuàng)意內(nèi)容；監(jiān)督KOL發(fā)布合作內(nèi)容（視頻、帖子、直播等）。
5、提出KOL爆款內(nèi)容方案建議，制定并監(jiān)控核心指標；分析播放量、品牌聲量、點擊率、轉(zhuǎn)化率等推廣數(shù)據(jù)，管理推廣預算和資源分配，持續(xù)優(yōu)化推廣效果。
6、調(diào)研并梳理KOL營銷推廣流程，完善各環(huán)節(jié)工作規(guī)范標準和優(yōu)化方案，涵蓋營銷策劃、紅人庫管理、跨部門協(xié)作等，以提升工作效率和營銷效果。
任職要求：
1、本科及以上學歷，英語為工作語言，CET-6以上，口語流利者優(yōu)先。
2、3年以上相關經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)紅經(jīng)濟及海外社交平臺傳播規(guī)則。
3、有成功引流轉(zhuǎn)化案例，消費電子、家居百貨行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；有東南亞紅人資源和合作案例者優(yōu)先。
4、溝通和商務談判能力強，善于主動溝通；有團隊管理經(jīng)驗，有結果導向，能跨部門協(xié)作達成目標，有責任感。
5、思維活躍、具備優(yōu)秀的市場洞察力、數(shù)據(jù)分析能力、產(chǎn)品理解力，學習能力強，能快速將創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為可落地方案。