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【工作內容】
- 負責公司報關業(yè)務的整體規(guī)劃、領導執(zhí)行、實施公司的各項決議，對各項決議的實施過程進行監(jiān)控，確保報關工作的順利進行；
- 分析市場動態(tài)，制定有效的報關策略，提升公司報關業(yè)務的競爭力；
- 管理報關團隊，指導團隊成員完成各項報關任務，提升團隊整體工作效率；
-根據公司決議下達的年度經營目標，組織制定、修改、實施公司年度經營計劃
- 建立良好的溝通渠道：定期聽取各部門匯報經營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜，與海關等政府部門保持良好的溝通，處理各種報關過程中出現的問題；
-主持公司日常經營工作:負責公司員工隊伍建設，選拔中高層管理人員;主持召開辦公會，對重大事項進行決策、代表公司參加重大業(yè)務、外事或其他重要活動;負責簽署日常行政、財務、業(yè)務文件、負責處理公司重大突發(fā)事件。
-領導各分管中心副總經理開展工作
- 對AEO認證工作總負責。
【任職要求】
- 具有本科及以上學歷，國際貿易、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
- 具有豐富的關務專業(yè)知識，熟悉進出口流程及國際貿易政策法規(guī)，五年以上報關工作經驗，三年以上相關管理工作經驗
-精通加工貿易手冊及賬冊各項實務操作，熟悉海關政策和監(jiān)管要求；熟悉海關主要辦事流程，善于主導海關稽查和規(guī)避關務合規(guī)風險預防與排除；精通原產地規(guī)則、危包證、商品編碼歸類海關驗估歸類、進口申報不規(guī)范事項異常、有向海關主動披露的經驗；
-具備風險管控意識，有事業(yè)雄心，擅長搭建和培育團隊，客戶服務意識強；
-熟悉報關流程及相關法律法規(guī)，具備良好的溝通協調能力和解決問題的能力；
-勇于開拓，擅于溝通，敢于承擔；親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強。
-適應出差，有駕照優(yōu)先
-有報關員證或歸類師證優(yōu)先