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銷售招聘(行業(yè)覆蓋蓋:餐飲業(yè)務(wù)、綜合業(yè)務(wù)、酒旅業(yè)務(wù))
字節(jié)跳動(dòng)抖音本地生活業(yè)務(wù)官方認(rèn)證服務(wù)商為員工提供
【薪資福利】
1、總薪資包6000-12000+上不封頂;
2、薪資構(gòu)成:底薪3500+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金;
3、發(fā)薪:繳納五險(xiǎn),每月10號(hào)發(fā)薪資;
4、法定假日:國(guó)家法定假日按國(guó)家規(guī)定休息;
5、福利待遇不定期:每月團(tuán)建、生日會(huì)、周年會(huì)、節(jié)日禮品、差旅報(bào)銷;
【培訓(xùn)與發(fā)展】
1、一對(duì)一帶教,每周業(yè)務(wù)復(fù)盤培訓(xùn)會(huì);
2、公司員工享有透明公正的晉升平臺(tái):銷售BD-銷售主管-城市經(jīng)理一區(qū)域經(jīng)理,職位級(jí)別上升,底薪相應(yīng)縱向晉
升;
3、入職每3個(gè)月均有一次晉升調(diào)薪機(jī)會(huì);
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)合作流程與合作細(xì)節(jié)的談判,與商家促成簽約合作(新人有師博帶,0基礎(chǔ)也不怕);
2、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)區(qū)域的所有類目在抖音上的開(kāi)發(fā)(包含酒旅、餐飲、綜合等),整合公司活動(dòng)資源,輸出營(yíng)銷方案;
3、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃,開(kāi)展商圈調(diào)研、識(shí)別高價(jià)值、高意向度的客戶并制定拜訪銷售策略;
4、定期拜訪客戶,建立并維護(hù)良好客情關(guān)系,跟蹤、分析產(chǎn)品售賣情況;優(yōu)化產(chǎn)品方案,促進(jìn)下一次合作并達(dá)成對(duì)應(yīng)業(yè)績(jī)目標(biāo);
5、有上進(jìn)心,目標(biāo)感強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),能自我調(diào)整心態(tài);
6、處事積極主動(dòng)、思路清晰、商業(yè)談判能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);能快速總結(jié)經(jīng)驗(yàn);
7、通過(guò)日?qǐng)?bào)等方式定期復(fù)盤工作結(jié)果,總結(jié)案例及方法,形成經(jīng)驗(yàn)沉淀。