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一、工作內(nèi)容
1.合同管理：負(fù)責(zé)合同的起草、審核、修改和執(zhí)行，確保合同內(nèi)容合法合規(guī)，降低企業(yè)法律風(fēng)險。
2.合規(guī)管理與法律咨詢：負(fù)責(zé)公司合規(guī)法務(wù)管理，為公司各部門提供法律咨詢服務(wù)，解答法律問題，提供法律意見和建議，協(xié)助處理各種法律事務(wù)，如勞動法、知識產(chǎn)權(quán)法等。
3.法律文件起草與審核：根據(jù)公司需求，起草各類法律文件，如起訴狀、協(xié)議書等，并對法律文件進(jìn)行審核，確保其合法性和準(zhǔn)確性。
4.法律風(fēng)險評估：參與公司重大項目的法律風(fēng)險評估，審核相關(guān)合同版本和業(yè)務(wù)樣本，確保公司在法律事務(wù)中的合規(guī)性。
5.法律訴訟：協(xié)助公司處理各類法律訴訟和仲裁案件，提供證據(jù)收集、法庭辯護(hù)等服務(wù)，維護(hù)公司的合法權(quán)益。
6.知識產(chǎn)權(quán)管理：處理與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的法律事務(wù)，包括商標(biāo)注冊、專利申請等。
7.負(fù)責(zé)公文文書起草與修訂：負(fù)責(zé)組織起草集團(tuán)綜合性文件材料，包括決定、決議、公告、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、意見、函、會議紀(jì)要、工作簡報、呈批件等公文。
8.其他辦公室行政工作：配合完成部門日常行政事務(wù)，督促完成各類文件資料的收集、管理、歸檔工作。
二、任職資格