崗位職責:
協(xié)助質(zhì)量工作流程的管理、程序優(yōu)化,確保質(zhì)量體系文件的運行并符合相關(guān)法律法規(guī)要求。
1.負責與藥品生產(chǎn)、質(zhì)量有關(guān)體系的文件的起草、審核、運行、維護;
2. 負責與藥品生產(chǎn)、質(zhì)量有關(guān)的所有員工的 GMP 培訓管理,確定培訓需求,按時組織實施 GMP培訓;
3. 負責在審計過程中進行協(xié)調(diào)以及跟蹤;
4. 負責偏差、變更控制程序的設(shè)計、執(zhí)行與管理;
5. 對職責范圍內(nèi)涉及的質(zhì)量事件進行處理,包括但不限于:偏差、變更、CAPA;
6. 對自檢程序、GMP 數(shù)據(jù)完整性程序等的建立和更新進行審核,對管理執(zhí)行情況進行監(jiān)督和指導;
7. 負責法規(guī)的收集,組織分析評估以及轉(zhuǎn)化;
8. 完成上級交代的相關(guān)工作。
任職資格:
1. 學歷要求:本科及以上學歷。
2. 專業(yè)要求:生物、醫(yī)學、藥學等相關(guān)專業(yè)。
3. 能力要求:相關(guān)藥品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量管理或ISO9000 質(zhì)量管理三年及以上工作經(jīng)驗;良好的文獻資料檢索能力,熟悉常用醫(yī)藥網(wǎng)站和數(shù)據(jù)庫。
4. 其他要求:有較強分析判斷能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;大學英語四級以上,六級優(yōu)先。
期望到崗時間:2025年6月。年薪12~20萬,具體薪資面議。