崗位職責(zé):
1.定期:按照跟蹤方向,按月輸出宏觀、政策、行業(yè)、技術(shù)、競爭對(duì)手分析內(nèi)參報(bào)告;
2.不定期:按照信息披露、國資股東、公司自身需求,或者自主提出,開展相關(guān)方向行業(yè)研究,輸出成果;
3.參與項(xiàng)目立項(xiàng)、投決審查,提出審查意見和工作建議;
4.行業(yè)研究資源拓展:高水平研究機(jī)構(gòu)、相關(guān)企業(yè)和政策部門的高水平專家資源、研究成果對(duì)接;
5.整合公司創(chuàng)新、研究資源,配合部門負(fù)責(zé)人搭建公司科技創(chuàng)新體系,促進(jìn)公司創(chuàng)新發(fā)展能力提升。
任職要求:
能力方面,至少具備其中3項(xiàng):
1.快速建立行業(yè)研究框架、系統(tǒng)輸出認(rèn)知的能力;
2.在能源電力或自身專業(yè)領(lǐng)域已有深入的研究積累;
3.具有較為出色的公文、PPT和表達(dá)能力;
4.在戰(zhàn)略規(guī)劃、國企改革、計(jì)劃管理、產(chǎn)業(yè)研究或創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中一個(gè)或多個(gè)條線具有理論和實(shí)踐基礎(chǔ);5.具有一定行業(yè)資源,有策劃、協(xié)調(diào)和落地能力