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職位描述 ：
1.建立健全內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度，提升財(cái)務(wù)管理水平。優(yōu)化工作流程，培養(yǎng)員工能力，提升部門工作效率和滿意度。
2.系統(tǒng)付款復(fù)核，兼顧真實(shí)性、合法性、合理性、完整性、正確性原則，確保報(bào)銷日前所有付款憑證審核完畢；系統(tǒng)開票申請(qǐng)復(fù)核，檢查成本會(huì)計(jì)開具的發(fā)票。
3.組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行賬務(wù)處理，主導(dǎo)月末年末結(jié)賬流程，審核會(huì)計(jì)憑證，回顧會(huì)計(jì)科目，保證會(huì)計(jì)科目的準(zhǔn)確性，合理性。
4.每月10日前出具資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表并及時(shí)郵件報(bào)送。為決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)報(bào)告，并提出支持性的建議。
5.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，每15日前月、季度納稅申報(bào)。
6.年度匯算清繳，外聘事務(wù)所組織年末會(huì)審、稅審并檢查核對(duì)其出具相應(yīng)的審計(jì)報(bào)告。
7.實(shí)時(shí)維護(hù)合同執(zhí)行進(jìn)度登記表，分析合同執(zhí)行情況。
8.負(fù)責(zé)縱向項(xiàng)目驗(yàn)收財(cái)務(wù)部分，外聘事務(wù)所組織縱向項(xiàng)目審計(jì)并復(fù)核項(xiàng)目審計(jì)報(bào)告。
9.檢查材料成本會(huì)計(jì)日常工作，保證進(jìn)銷存系統(tǒng)材料、產(chǎn)成品（樣機(jī)）出入庫賬實(shí)一致，賬賬一致（供應(yīng)鏈與總賬）。
10.組織年度、半年度存貨固定資產(chǎn)及物料的盤點(diǎn)工作，并對(duì)盤點(diǎn)報(bào)告和盤點(diǎn)結(jié)果負(fù)責(zé)。
11.審核出納提交的月度資金流報(bào)表，確保資金流正常。
12.協(xié)助總部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行年度業(yè)績(jī)計(jì)算。
13.組織所有在研項(xiàng)目立項(xiàng)，準(zhǔn)備研發(fā)費(fèi)用稅前加計(jì)扣除申報(bào)材料并裝訂成冊(cè)
14.協(xié)助軍品核價(jià)工作（如有）。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷， 會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)專業(yè)，3年以上制造類企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.熟悉高新技術(shù)企業(yè)賬務(wù)核算，熟悉研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除。
3.熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)。
4.良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
5.熟悉預(yù)算體系、內(nèi)控體系、總賬體系及成本核算； 熟練運(yùn)用office辦公軟件（特別是Excel和PPT），較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力。