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崗位內(nèi)容：
1.預(yù)算管理?：根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度預(yù)算，并與各部門溝通確保預(yù)算的合理性和可行性。在預(yù)算執(zhí)行過程中，需定期監(jiān)控預(yù)算的使用情況，分析預(yù)算偏差，并及時(shí)反饋和調(diào)整
?2.財(cái)務(wù)分析?：對公司的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行深入分析，識別潛在的問題和機(jī)會。包括盈利能力分析、流動性分析和財(cái)務(wù)比率分析等，通過定期的財(cái)務(wù)報(bào)告向管理層提供決策支持，幫助公司優(yōu)化資源配置和提升盈利能力?。定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表。通過對報(bào)表數(shù)據(jù)的深入分析，識別潛在問題和機(jī)會，為管理層提供決策支持?
?3.成本控制?：制定有效的成本控制策略，監(jiān)測各項(xiàng)成本的變化，
?4.資金管理?：確保公司資金的安全與流動性，制定合理的現(xiàn)金流預(yù)測，滿足各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動的資金需求。此外，還需管理公司的融資活動，評估不同融資方式的成本與風(fēng)險(xiǎn)，保障公司資本結(jié)構(gòu)的合理性?
?5.全面管理?：需全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作，組織制定財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行。此外，還需負(fù)責(zé)資金調(diào)配、成本核算、會計(jì)核算和分析工作，
任職要求：
1. 具有財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷。
2. 3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，有出色的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)作能力。
3. 精通會計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)稅務(wù)法規(guī)等方面知識。
4.有快消品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5.有零售業(yè)經(jīng)驗(yàn)