1、負責門店的日常運營工作,根據公司經營狀況與要求,制定銷售目標和計劃,帶領團隊完成目標。
2、按照公司制度,規(guī)范,標準,推動門店的標準的落地。
3、指導監(jiān)督商品陳列、庫存、訂貨及聯(lián)營商的日常經營管理。
4、店內員工的日常管理,員工工作效率和工作積極性及人員的統(tǒng)籌協(xié)調安排。
5、與公司其他門店做好協(xié)調工作。
6、門店外部的職能部門的協(xié)調及相關事宜的處理。
7、公司領導安排的其他工作。
8、吃苦耐勞,實干型,動手能力強,為人要誠實正直,品行要端正,有良好的職業(yè)修養(yǎng)。
9、懂生鮮和美陳優(yōu)先。