招聘岗位：招商主管
岗位职责：
1、通过公司系统的培训，了解公司以及行业，并且熟悉业务流程和销售技能，进行少年游研学实践教育项目招商，项目合伙人招募
2、根据公司提供的客户资源，与客户建立良好的客情关系并且挖掘客户潜在需求，最终达成业绩目标
4、承担协调沟通的桥梁角色，协助客户顺利高效的完成业务的办理，以优质的服务维护好客情关系，对客户需求进行持续的追踪及二次开发
收集市场信息，分析市场数据，开拓销售渠道，策划销售策略，提供客户
我们是做研学B端市场开拓的，主要是游学研学，社会实践，做青少年素质实践教育，此岗位职责是商务拓展和运营，招募B端合伙人，由B端招生进行研游学及社会实践课程，我们给B端客户提供资质及课程支持，指导运营。
销售模式：初步通过多渠道进行B端（教培机构校长及有丰富青少年资源的教育者）开发，通过公司给的电话资源联系校长添加微信，在微信上进行跟进并约面谈；还有会销以及上门拜访等模式，进行维护并达成成交。
市场开拓需要短期出差进行地推面聊陌拜，报销差旅
任职要求：
1、大专及以上学历，有团队管理培训及丰富教育经验者；
2、30-38岁，5年以上的B端教培行业招商工作经验，能接受短期出差
3、针对B端客户有教培、早教、幼儿园、托管等教育品牌推广经验者
上班时间：周末双休，08：30-18：00，法定节假日与国家同休；
薪资福利：底薪面谈+签约提成300-3000/单+业务提成无上限（夏令营走团提成5-10元/人/天）+五险+节日福利+生日福利+团建聚餐+免费培训；综合年薪20~50万以上