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更新于 6月24日

數(shù)據(jù)庫工程師

1.5-2.2萬
  • 北京海淀區(qū)
  • 中關(guān)村
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

PostgreSQLPythonPINECONE
崗位職責(zé):
1. 從0到1數(shù)據(jù)庫設(shè)計與搭建經(jīng)驗;
1)負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫選型(關(guān)系型 vs 非關(guān)系型)、部署、優(yōu)化、權(quán)限管理、數(shù)據(jù)安全策略制定;
2)深入了解RAG系統(tǒng)架構(gòu)邏輯、數(shù)據(jù)流(原始數(shù)據(jù)輸入、處理、存儲、 內(nèi)容生成)、性能要求(實時/近實時生成)和未來擴(kuò)展需求;
3)構(gòu)建和維護(hù)RAG系統(tǒng)的向量數(shù)據(jù)庫(Pinecone、Weaviate、Supabase Vector等);
4)構(gòu)建數(shù)據(jù)ETL過程,實現(xiàn)產(chǎn)品所需數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換。
2. 數(shù)據(jù)模型優(yōu)化與設(shè)計;
1)根據(jù)產(chǎn)品需求,設(shè)計高效、規(guī)范、易于擴(kuò)展的數(shù)據(jù)模型;
2)建立數(shù)據(jù)采集和數(shù)據(jù)清洗管道,整合各類數(shù)據(jù)源;
3)針對AI模型訓(xùn)練、報告生成、智能問答等不同的場景,優(yōu)化數(shù)據(jù)存儲與訪問方式;
4)持續(xù)監(jiān)控和優(yōu)化數(shù)據(jù)庫性能(查詢、寫入、連接等)。
3. 數(shù)據(jù)安全與權(quán)限管理
1)制定數(shù)據(jù)安全與權(quán)限管理策略;
2)設(shè)計數(shù)據(jù)加密和脫敏策略,確保敏感數(shù)據(jù)安全;
3)設(shè)計數(shù)據(jù)備份和恢復(fù)策略;
4)制定數(shù)據(jù)訪問控制策略和審計機(jī)制。
崗位要求:
1. 熟悉RAG系統(tǒng)架構(gòu)全流程,熟悉AI應(yīng)用的數(shù)據(jù)特點(diǎn),熟悉向量數(shù)據(jù)庫的使用、存儲、性能優(yōu)化;
2. 有數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗,熟悉MySQL、PostgreSQL、NoSQL等主流數(shù)據(jù)庫等;
3. 具備云平臺架構(gòu)經(jīng)驗(如:華為云、騰訊云、阿里云);
4. 熟悉Python/Java等編程語言,具備ETL工具使用經(jīng)驗
5. 有處理非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)(文檔、圖片)的經(jīng)驗;
6. 有數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗,具備數(shù)據(jù)治理經(jīng)驗,了解數(shù)據(jù)質(zhì)量管理流程;
7. 有數(shù)據(jù)安全管理、數(shù)據(jù)加密、數(shù)據(jù)脫敏經(jīng)驗。

工作地點(diǎn)

北京市-海淀區(qū)-丹棱街1號B座18層

職位發(fā)布者

吳女士/人事經(jīng)理

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公司Logo北京正合綠勢生態(tài)科技有限公司
北京正合綠勢生態(tài)科技有限公司(以下簡稱正合綠勢),注冊資金2000萬人民幣。公司順應(yīng)全國碳市場建設(shè)和發(fā)展步伐,為各級政府、碳減排企業(yè)、重點(diǎn)排放企業(yè)及其他碳市場參與方提供核證減排量開發(fā)、碳履約、碳交易及碳中和實施路徑等全方位服務(wù)。公司自成立以來,憑借著高效卓越的服務(wù)水平和穩(wěn)健務(wù)實的經(jīng)營作風(fēng),取得了一系列卓越成績,贏得了客戶的信任和市場的認(rèn)可,成為國內(nèi)碳產(chǎn)業(yè)綜合服務(wù)的主要參與力量。公司主營業(yè)務(wù)分為三大板塊:一是碳經(jīng)濟(jì)規(guī)劃與管理。正合綠勢服務(wù)于碳產(chǎn)業(yè)鏈上下游,針對不同客戶需求訂制服務(wù)方案,同時結(jié)合碳金融服務(wù)工具,幫助客戶實現(xiàn)碳資產(chǎn)利益最優(yōu)化及低成本履約。二是碳交易信息服務(wù)平臺。圍繞國家核證自愿減排量(CCER)等減排指標(biāo),打造中國最具影響力的智慧化碳指標(biāo)線下撮合交易服務(wù)平臺,提升碳交易市場活躍度,幫助市場各參與方實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的最優(yōu)化。三是上市公司合作與服務(wù)。通過與上市公司合作成立碳基金、幫助上市公司進(jìn)行碳能力建設(shè)、圍繞上市公司主營業(yè)務(wù)開展“碳中和”轉(zhuǎn)型及其自身“碳中和”實施路徑等方式,提升上市公司的綜合競爭力和社會影響力。
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