崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司日常行政、人事管理事務(wù),主持辦公室工作;圍繞公司制定的工作計劃和任務(wù)認真做好布置工作,并組織實施:直接對公司行政副總經(jīng)理負責(zé)。
2、要求語言表達能力強,組織協(xié)調(diào)、分析、解決問題能力強,執(zhí)行力強。
3、主要負責(zé)外聯(lián)工作,對外形象宣傳,公共關(guān)系維護、公司企業(yè)文化建設(shè);負責(zé)組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動;負責(zé)組織外事接待活動,妥善處理各種對外事務(wù)。
4、要求10年以上大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗,有較強的溝通能力,能夠處理突發(fā)狀況及應(yīng)變能力。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
45周歲以下,大專及以上學(xué)歷,有一定的組織、協(xié)調(diào)能力,建安業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,會開車,偶爾出差,具體薪資待遇面議。
職位福利:五險一金
職位亮點:薪資待遇優(yōu)厚