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工作內(nèi)容:
1.主要負(fù)責(zé)存量客戶的續(xù)費和挖掘客戶的增值業(yè)務(wù)，并按時完成任務(wù)
2.開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，提升續(xù)費率
3.通過不斷主動溝通增加客戶的粘性，引導(dǎo)客戶付費
4.完成上級要求的業(yè)務(wù)指標(biāo)，熟悉各個產(chǎn)品的報價辦理周期、需要資料和流程、熱情為客戶解答疑問
5.處理協(xié)調(diào)疑難問題和付費事項，跟進(jìn)組內(nèi)的工作進(jìn)度(記賬進(jìn)度)
6.有較強(qiáng)的服務(wù)意思和溝通能力，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神。較強(qiáng)的溝通能力，理解和分析能力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排
7.會看財務(wù)報表、科目余額表、明細(xì)賬等，會一些財報分析
任職要求:
1.有挖掘客戶增值業(yè)務(wù)的能力
2.各種信息要及時通知客戶
3.有很強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通
協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力
4.有目標(biāo)感和抗壓能力
福利待遇：
節(jié)日福利、員工旅游、全勤獎、五險、每年多次調(diào)薪、不加班

小白逆襲版（需兼?zhèn)洌?
? 財務(wù)/會計專業(yè) ，大專以上學(xué)歷（應(yīng)屆可）
? 學(xué)習(xí)力爆表：7天掌握基礎(chǔ)稅種籌劃邏輯
? 溝通力強(qiáng)：1分鐘說清“為什么要稅務(wù)籌劃’

薪資福利：

月薪4000+1500績效激勵 | 大小休+節(jié)假日全休 | 實戰(zhàn)成長型崗位

上班時間：早上8：30，下午18：30

晉級通道：
財稅顧問→資深顧問→區(qū)域總監(jiān)（管理分紅）