職位描述
招聘人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、通過各種渠道搜索簡歷，并負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、溝通，負(fù)責(zé)面試的準(zhǔn)備安排工作，進(jìn)行人員初面；
2、協(xié)助完成公司各項(xiàng)培訓(xùn)管理工作，跟蹤落實(shí)培訓(xùn)的運(yùn)行、優(yōu)化、維護(hù)、效果評(píng)估；
3、有在當(dāng)?shù)貏趧?wù)派遣經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)普工經(jīng)驗(yàn)；
4、主要工作是負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)以及企業(yè)文化、員工活動(dòng)，同時(shí)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其它工作。
工作時(shí)間：
8:30-18:00 月休4天
任職資格：
1、中專以上學(xué)歷，企業(yè)管理、文秘及相關(guān)專業(yè)；有人事招聘經(jīng)驗(yàn)或者務(wù)派遣做過優(yōu)先
2、有企業(yè)培訓(xùn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，擅長培訓(xùn)管理，統(tǒng)籌規(guī)劃的優(yōu)先；
3、熟練使用Office辦公軟件及辦公自動(dòng)化設(shè)備，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力，親切大方、性格沉穩(wěn)、待人禮貌周到，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
1、通過各種渠道搜索簡歷，并負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、溝通，負(fù)責(zé)面試的準(zhǔn)備安排工作，進(jìn)行人員初面；
2、協(xié)助完成公司各項(xiàng)培訓(xùn)管理工作，跟蹤落實(shí)培訓(xùn)的運(yùn)行、優(yōu)化、維護(hù)、效果評(píng)估；
3、有在當(dāng)?shù)貏趧?wù)派遣經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)普工經(jīng)驗(yàn)；
4、主要工作是負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)以及企業(yè)文化、員工活動(dòng)，同時(shí)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其它工作。
工作時(shí)間：
8:30-18:00 月休4天
任職資格：
1、中專以上學(xué)歷，企業(yè)管理、文秘及相關(guān)專業(yè)；有人事招聘經(jīng)驗(yàn)或者務(wù)派遣做過優(yōu)先
2、有企業(yè)培訓(xùn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，擅長培訓(xùn)管理，統(tǒng)籌規(guī)劃的優(yōu)先；
3、熟練使用Office辦公軟件及辦公自動(dòng)化設(shè)備，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力，親切大方、性格沉穩(wěn)、待人禮貌周到，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
?? 職業(yè)發(fā)展賦能
? 透明晉升機(jī)制：每年2次晉升評(píng)審，70%管理崗優(yōu)先內(nèi)部選拔，提供定制化成長地圖與高管導(dǎo)師計(jì)劃
?? 生活保障體系
? 安居樂業(yè)計(jì)劃：首套房購置福利禮品（工作滿1年可享）+ 汽車購車福利禮品
? 健康守護(hù)：五險(xiǎn)基礎(chǔ)保障
? 能量補(bǔ)給站：月度主題下午茶（奶茶蛋糕面包）
?? 活力職場生態(tài)
? 年輕化智創(chuàng)空間：開放式協(xié)作工區(qū)+智能健身角，工作模式自由切換
? 扁平化管理文化：社區(qū)匿名信箱、新員工直通車提案機(jī)制，每個(gè)聲音都值得被聽見
? 創(chuàng)意團(tuán)建基金：每季度活動(dòng)經(jīng)費(fèi)
? 特別關(guān)懷計(jì)劃
? 城市融入計(jì)劃：新人入職指南
? 家庭關(guān)愛計(jì)劃：結(jié)婚/生育賀金、年底觀影券
? 興趣孵化計(jì)劃：年度「夢(mèng)想津貼」支持考證/運(yùn)動(dòng)/藝術(shù)等自我提升項(xiàng)目
?? 加入我們，您將獲得：
√ 有市場競爭力的薪資架構(gòu)（13薪基礎(chǔ)+公司項(xiàng)目申請(qǐng)獎(jiǎng)金）
√ 不定期茶話會(huì)活動(dòng)增強(qiáng)凝聚力
我們相信，優(yōu)質(zhì)福利不是成本，而是對(duì)卓越人才的長線投資。期待與您攜手，在電商賽道既創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值，也經(jīng)營詩意人生。
? 透明晉升機(jī)制：每年2次晉升評(píng)審，70%管理崗優(yōu)先內(nèi)部選拔，提供定制化成長地圖與高管導(dǎo)師計(jì)劃
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? 健康守護(hù)：五險(xiǎn)基礎(chǔ)保障
? 能量補(bǔ)給站：月度主題下午茶（奶茶蛋糕面包）
?? 活力職場生態(tài)
? 年輕化智創(chuàng)空間：開放式協(xié)作工區(qū)+智能健身角，工作模式自由切換
? 扁平化管理文化：社區(qū)匿名信箱、新員工直通車提案機(jī)制，每個(gè)聲音都值得被聽見
? 創(chuàng)意團(tuán)建基金：每季度活動(dòng)經(jīng)費(fèi)
? 特別關(guān)懷計(jì)劃
? 城市融入計(jì)劃：新人入職指南
? 家庭關(guān)愛計(jì)劃：結(jié)婚/生育賀金、年底觀影券
? 興趣孵化計(jì)劃：年度「夢(mèng)想津貼」支持考證/運(yùn)動(dòng)/藝術(shù)等自我提升項(xiàng)目
?? 加入我們，您將獲得：
√ 有市場競爭力的薪資架構(gòu)（13薪基礎(chǔ)+公司項(xiàng)目申請(qǐng)獎(jiǎng)金）
√ 不定期茶話會(huì)活動(dòng)增強(qiáng)凝聚力
我們相信，優(yōu)質(zhì)福利不是成本，而是對(duì)卓越人才的長線投資。期待與您攜手，在電商賽道既創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值，也經(jīng)營詩意人生。
工作地點(diǎn)
惠陽區(qū)仁豪集團(tuán)·惠州工業(yè)園C棟
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職位發(fā)布者
李女士/人事部
立即溝通
深圳市博材五金科技有限公司深圳市博材五金科技有限公司（簡稱“博材五金”）致力于成為世界領(lǐng)先的五金及緊固件一站式采購解決方案提供商。公司成立于 2014年，主要從事銷售、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及非標(biāo)準(zhǔn)緊固件。公司所提供產(chǎn)品覆蓋汽車、醫(yī)療、新能源、家電、工程機(jī)械、電子等多個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域。主營不銹鋼、碳鋼類緊固件產(chǎn)品，如螺栓、螺釘、螺母、墊圈、牙條、型栓、鉚接、鍵、銷、軸、鎖具、喉箍、銅柱、手?jǐn)Q螺絲、五金家具等，以及各類手動(dòng)工具。公司目前服務(wù)上萬家終端客戶，范圍覆蓋全國各個(gè)地區(qū)。作為一家立志成為世界領(lǐng)先的五金及緊固件一站式采購解決方案提供商，公司秉承優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念，嚴(yán)控產(chǎn)品品質(zhì)，以專業(yè)的技術(shù)和極具市場競爭力的價(jià)格配套萬千客戶。
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