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崗位職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)GJB9001質(zhì)量管理體系建設(shè)和維護(hù)，推動(dòng)質(zhì)量目標(biāo)分解，監(jiān)控各部門執(zhí)行情況并提供指導(dǎo)，并開展質(zhì)量過程績效評估工作。
2）負(fù)責(zé)協(xié)助多體系的整合優(yōu)化，消除冗余條款，實(shí)現(xiàn)一體化運(yùn)行；并對接各部門，將質(zhì)量要求嵌入業(yè)務(wù)流程，推廣先進(jìn)質(zhì)量工具。
3）負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查制造體系過程中的執(zhí)行情況，管理問題項(xiàng)的整改及驗(yàn)證，并制定預(yù)防機(jī)制。
4）協(xié)助實(shí)施內(nèi)部審核、管理陪審等外部認(rèn)證迎審工作，跟蹤不符合項(xiàng)的整改閉環(huán)。
5）參與設(shè)計(jì)開發(fā)各環(huán)節(jié)的質(zhì)量過程控制，負(fù)責(zé)相關(guān)文件及標(biāo)準(zhǔn)的編審及完善，滿足體系要求。
6）定期開展體系成熟度評估，制定優(yōu)化仿真，探索數(shù)字化質(zhì)量管理方案。
任職要求：
1）本科及以上學(xué)歷，3-5年質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2）掌握GJB9001體系標(biāo)準(zhǔn)，能獨(dú)立對接并完成審核認(rèn)證工作。
3）善于跨部門溝通，能將抽象標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的作業(yè)指導(dǎo)書。
加分項(xiàng)：
1）掌握AS9100/CCAR/16946等任一標(biāo)準(zhǔn)，具備A類承制或PMA/CTSO適航認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)。
2）熟練SPC/FMEA/MSA等質(zhì)量工具，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。
3）熟悉全生命周期的應(yīng)用場景，具備建立數(shù)字化管理體系經(jīng)驗(yàn)。