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更新于 7月25日

年薪50萬,高級路由規(guī)劃崗,2276

3.5-4萬·14薪
  • 上海青浦區(qū)
  • 趙巷
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

路由線路國際
崗位優(yōu)勢:
薪資可談,晉升空間大,各項(xiàng)福利待遇好,公司氛圍好,有發(fā)展前景


崗位職責(zé)

1、線路規(guī)劃:

①推進(jìn)各國家公司搭建干線、航空線路,最優(yōu)線路布局方案

②負(fù)責(zé)監(jiān)控、梳理各國干支線線路規(guī)劃合理性,并輸出各國線路規(guī)劃調(diào)整方案

2、路由規(guī)劃:協(xié)助推進(jìn)各國家公司設(shè)計(jì)、分析全網(wǎng)靜態(tài)路由,監(jiān)控動態(tài)路由,優(yōu)化全程靜態(tài)路由和動靜路由對比

3、時(shí)效規(guī)劃:協(xié)助分析各國家公司全程靜態(tài)時(shí)效,監(jiān)控動態(tài)時(shí)效,提升全程靜態(tài)時(shí)效

4、流程制度:負(fù)責(zé)編寫、完善和宣貫路由規(guī)劃相關(guān)的流程制度,提高路由規(guī)劃各環(huán)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)化

5、系統(tǒng)及報(bào)表:

①提交、優(yōu)化規(guī)劃相關(guān)的系統(tǒng)功能需求,提高系統(tǒng)功能與業(yè)務(wù)需求匹配度

②提供并完善各項(xiàng)報(bào)表需求邏輯,監(jiān)控和分析報(bào)表異常數(shù)據(jù)并提供優(yōu)化方案



任職要求

1、學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,物流管理、統(tǒng)計(jì)分析等相關(guān)專業(yè);

2、知識與技能:干支線、動靜態(tài)路由規(guī)劃優(yōu)化調(diào)整能力;

3、工作經(jīng)歷:4年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上快遞行業(yè)路由規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn);

4、個(gè)性特征:較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能接受海外出差;

5、備注:

①學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上(必須),滿足履歷要求且同行業(yè)10年以上經(jīng)驗(yàn)可放寬至統(tǒng)招大專;

②履歷要求:至少一段三通一達(dá)、菜鳥、德邦、等同行業(yè)快遞類公司的任職經(jīng)歷,并且累計(jì)在職時(shí)長不低于3年。(甲方自配倉儲、物流、供應(yīng)鏈崗位除外)

工作地點(diǎn)

上海青浦區(qū)滬青平公路

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海靜安區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

劉歡喜/人事經(jīng)理

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