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流式細胞技術及細胞培養(yǎng)技術員

8000-12000元
  • 鄭州金水區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

流式細胞技術細胞實驗蛋白檢測生物醫(yī)學學術/科研專業(yè)技術服務
職位描述:
1、會基本的分子及細胞基礎實驗:
  • 熟練開展常規(guī)細胞實驗:包括細胞培養(yǎng)(貼壁 / 懸浮細胞傳代、凍存與復蘇)、細胞轉(zhuǎn)染、細胞計數(shù)與活力檢測、細胞劃痕 / Transwell 等功能實驗;?
  • 完成基礎分子實驗操作:如核酸提取(DNA/RNA)、實時熒光定量 PCR(qPCR)、Western Blot、ELISA 等,配合流式實驗提供配套樣本檢測支持;?
2:能獨立完成流式細胞實驗全流程操作:
精通流式細胞實驗技術,能獨立操作主流品牌流式細胞儀(如 BD、Thermo、Beckman),熟練使用 FlowJo、Kaluza 等分析軟件,有 1 年及以上流式細胞實驗項目經(jīng)驗(如細胞分選、免疫表型分析)
包括樣本制備(細胞分離、固定、染色、破膜等)、流式細胞儀操作與維護、數(shù)據(jù)采集與分析(熟練使用 FlowJo、ModFit 等軟件進行細胞表型分析、細胞分選、凋亡檢測、細胞周期分析等);?
  • 根據(jù)客戶需求設計流式實驗方案,優(yōu)化實驗參數(shù)(如熒光素選擇、抗體濃度滴定、補償調(diào)節(jié)),解決實驗過程中的技術問題(如樣本干擾、信號異常),確保實驗結(jié)果準確性與重復性;?整理實驗數(shù)據(jù),撰寫技術報告(含原始數(shù)據(jù)、分析結(jié)果、實驗結(jié)論),確保報告符合客戶科研檢測需求。?
  1. 技術協(xié)作與質(zhì)量管控?
  • 配合科研團隊溝通實驗需求,提供流式細胞及分子細胞實驗的技術咨詢,協(xié)助優(yōu)化整體實驗方案;?
  • 嚴格遵守實驗室 SOP(標準操作程序),執(zhí)行生物安全與實驗質(zhì)量管控要求,避免樣本污染或數(shù)據(jù)偏差;?
  • 參與實驗技術文檔更新協(xié)助新人進行流式實驗技能培訓。?
四、任職要求?
  1. 學歷與專業(yè)?
  • 學歷要求:本科及以上學歷;?
  • 專業(yè)要求:生物工程、分子生物學、細胞生物學、生物技術、生物醫(yī)學等相關專業(yè)(具備實驗技術背景,能快速理解科研實驗邏輯)。
  • ??2:其他要求?
  • 工作態(tài)度:具備嚴謹?shù)目茖W態(tài)度,實驗操作細致規(guī)范,對數(shù)據(jù)真實性與準確性負責;?
  • 溝通協(xié)作:能清晰與客戶、科研團隊溝通實驗需求及結(jié)果,具備良好的團隊協(xié)作意識;?
職位福利:五險一金、休大小周,績效獎金、全勤獎、餐補、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利

工作地點

鄭州金水區(qū)河南外包產(chǎn)業(yè)園-北門天無C棟

職位發(fā)布者

李女士/行政經(jīng)理

剛剛活躍
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云笛生物科技有限公司坐落于河南省鄭州市金水區(qū)楊金路外包產(chǎn)業(yè)園天元C,是一家涵蓋生物實驗技術研發(fā)與服務、科研平臺共享租用、實驗耗材儀器研發(fā)與銷售的新興生物公司。公司倡導以人為本,重視人才培養(yǎng),具有一支技術過硬,銳意進取的專業(yè)團隊。目前業(yè)務范圍涵蓋:分子生物學實驗、細胞功能學實驗、病理檢測、動物模型構建、生物信息分析等技術服務。使命:做為生命科學領域的資源樞紐,整合優(yōu)質(zhì)資源,為科研工作者提供一站式精準服務!愿景:與員工共生、與合作商共建、與客戶共融,共同構建一個開放包容、資源高效流通的生命科學生態(tài)圈!價值觀:利他:所有決策優(yōu)先考慮對他人(員工、客戶、合作商)的長期價值。共創(chuàng):每一位員工都是企業(yè)價值的創(chuàng)造者、分享者、和受益者。文化體系:對同事:人格平等?管理者與執(zhí)行者僅分工不同,享有平等權益與福利,倡導彼此尊重的職場環(huán)境。?對客戶:深度共情?,服務,首先把真誠擺在第一位,客戶遇到的麻煩,就是我們要解決的問題!給客戶介紹產(chǎn)品和服務時,潛在風險和不足要主動告知客戶,絕不可以藏著掖著。不能只盯著業(yè)績和利潤,實實在在幫客戶把事兒辦好,這不是我們的價值體現(xiàn)。對合作商:生態(tài)共贏?,聚焦供應鏈長期合作,摒棄利潤至上,追求與合作商協(xié)同發(fā)展、共同成長。?對自己:積極包容?,保持樂觀心態(tài),遠離負面情緒;以開放包容的姿態(tài)融入團隊,激發(fā)協(xié)作活力管理理念:把管理消耗轉(zhuǎn)化為客戶價值,讓每分錢都進奮斗者口袋,用生物本能驅(qū)動團隊進化。
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