1. 根據(jù)總部標(biāo)準(zhǔn)化體系,細(xì)化、完善本園區(qū)的各項制度、流程。
2. 負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況,完善公共突發(fā)事件及隱患的應(yīng)對措施。
3. 負(fù)責(zé)園區(qū)四保一服條線人員的管理工作,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作,對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)及績效考核。
4. 負(fù)責(zé)所管轄園區(qū)物業(yè)的裝修審批,協(xié)調(diào)違章和投訴的處理工作,推進(jìn)項目管理專業(yè)服務(wù)外包的實(shí)施和服務(wù)供應(yīng)方管理。
5. 協(xié)調(diào)園區(qū)與供水、供電、工商、城管、公安等有關(guān)部門的工作關(guān)系,確保外圍支持保障有力。
6.認(rèn)真完成園區(qū)其他工作職責(zé)內(nèi)容和總部安排或委托的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷與專業(yè):學(xué)歷不限,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、知識與能力:熟練使用電腦,會使用office辦公軟件;熟悉物業(yè)領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī),具備應(yīng)急事件處理能力。
3、工作經(jīng)驗(yàn):具備產(chǎn)業(yè)園物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4、個性特征:踏實(shí)穩(wěn)重,吃苦耐勞,服務(wù)意識強(qiáng)。