崗位職責;
1.指導設計部的設計工作,把握方案設計理念,把握整體設計風格,獨立完成設計等;
2.負責把控創(chuàng)意設計風格及進度,準確把握要求,指導部門設計師執(zhí)行設計工作;
3.具備策略思維,有實力參與策劃方案(全案、品牌策劃、公關活動策劃等)的創(chuàng)意構思;
4.參與公司重要客戶的談判,精準地向客戶闡述出設計理念,贏得客戶信服;
5.負責對部門設計人員進行專業(yè)培訓和指導,提升整體設計人員的專業(yè)水平。
崗位要求:
1.3年以上裝飾裝修行業(yè)設計部門管理經(jīng)驗;
2.具有美術、設計、廣告相關專業(yè)學歷者優(yōu)先;
3.具較高的視覺文化底蘊和藝術造詣,有準確的品牌形象把握能力、豐富的交互設計經(jīng)驗、平面設計經(jīng)驗、后期制作經(jīng)驗,能獨立做出概念設計方案,具有較好的色彩、視覺性;
4.有醫(yī)院、學校、醫(yī)療設計經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.能適應出差、加班及強度較高的工作壓力。